Consulente Personal Roma

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BPER Banca è uno dei più importanti gruppi bancari a livello nazionale. Siamo una realtà solida e attenta alle esigenze degli individui, delle imprese e dei territori. Da sempre siamo orientati al futuro per essere protagonisti del cambiamento attraverso un percorso di crescita inclusiva e sostenibile per i nostri clienti e le nostre persone.Chi cerchiamo:Siamo alla ricerca di una figura con 2-3 anni di esperienza come Consulente Personal che curerà la gestione e lo sviluppo della Clientela in portafoglio nel rispetto della soddisfazione dei bisogni del cliente e degli obiettivi aziendali presso le filiali di Roma (RM).In particolare, la figura si occuperà di:Gestione e assistenza della clientelaPresidio della Clientela Prospect e incremento dell'acquisition di nuovi nuclei relazionaliSviluppo e assistenza della Clientela con riferimento al Modello di Servizio e agli strumenti di supporto a disposizioneGestione e monitoraggio costante del patrimonio della clientelaVerifiche periodiche qualitative e quantitative sui risultati conseguiti, nel rispetto degli obiettivi definitiPresidio della qualità del servizio offerto e della customer experiencePromozione della digitalizzazione della clientela in portafoglioRequisiti:Significativa esperienza nel ruolo con conoscenze avanzate in ambito di:Finanza, informazione finanziaria avanzata e operatività in strumenti finanziariServizi di Banca DirettaProdotti assicurativiFondi Pensione e Previdenza ComplementareStrumenti di CRM, di gestione della qualità del servizio e customer satisfactionAccensione e gestione di rapporti di base e di servizi accessoriGestione operativa delle posizioniOperatività Incassi e PagamentiCredito–Istruttoria e post-erogazioneRequisiti Nice to Have:Laurea preferibilmente in materie economiche o giuridicheConoscenza della lingua ingleseSoft Skills:Capacità di relazione con la clientela e soddisfazione dei relativi bisogni,



con particolare valorizzazione della ricchezza finanziaria e patrimoniale.Capacità di negoziazione e orientamento ad obiettivi commerciali.Cosa offriamo:CCNL applicato: CreditoTipologia Contrattuale: Tempo IndeterminatoRetribuzione annua lorda minima di € 44.000. La retribuzione effettiva è definita in funzione dell’esperienza, skills e competenze trasversali.La posizione è inoltre eligibile al sistema incentivante annuale.Benefit:Nel nostro impegno per il benessere dei dipendenti e per favorire l’equilibrio tra lavoro e vita privata, offriamo un pacchetto completo di benefit tra cui:Assicurazione SanitariaPrevidenza complementare: risparmio pensionistico sostenuto dal datore di lavoroPacchetto WelfareBuoni pastoCondizioni agevolate su prodotti e servizi bancariSviluppo qualificato: Accesso alle Academy del Gruppo BPER.Sede di lavoro: Roma (RM)Valorizza la tua carriera entrando a far parte di una banca dinamica e in continua crescita, orientata ad un futuro sostenibile da raggiungere grazie ai nostri valori di passione, dinamismo, cura e collaborazione.BPER promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità.Valutiamo le candidature esclusivamente sulla base di competenze, esperienze e potenziale, senza discriminazioni legate a genere, età, origine, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, identità di genere, religione, stato civile, condizioni personali o qualsiasi altra caratteristica tutelata dalla normativa.In coerenza con questo impegno, in conformità agli obblighi definiti dalla Direttiva UE 2023/970 e dalla normativa nazionale di recepimento, e coerentemente con procedure interne dedicate, BPER non richiede né raccoglie informazioni sulla retribuzione o sull’inquadramento pregressi dei/delle candidati/e: tali informazioni non vengono richieste durante i colloqui, né via e-mail.Il presente annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di genere, età, nazionalità o altra caratteristica personale tutelata dalla normativa vigente (L. 903/77, D.Lgs. 215/03, D.Lgs. 216/03 e s.M.I.) e in conformità con Direttiva UE 2023/970. Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679).#J-18808-Ljbffr

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