Junior Cfo

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Si tratta di un’opportunità per un/una **CFO** aspirante alla DIREZIONE GENERALE che sappia svolgere un ruolo ad ampio raggio - **in affiancamento all’attuale Direttore Generale** - come supervisore di tutte le attività relative allo sviluppo commerciale, all’Amministrazione del Personale, allo sviluppo delle Risorse Umane e dell’organizzazione, all’amministrazione, finanza e controllo, all’implementazione di progetti ICT - oltre alla cura dei rapporti con le sedi operative in Italia e all’estero. Sono **prerogative imprescindibili** la laurea in Economia o in Ingegneria gestionale, l’esperienza significativa di management maturata in contesti strutturati nel settore dei servizi B2B o nella consulenza manageriale di livello elevato, di target internazionale, comprovate competenze nel business administration e nella supervisione di importanti progetti ICT. Il ruolo richiede una personalità dinamica, flessibile, organizzata e molto operativa, dotata di forte motivazione, autonomia, problem solving, proattività.Autorevolezza, leadership, carisma, forte inclinazione a motivare i collaboratori, a rapportarsi con interlocutori molto eterogenei, oltre all’attitudine consulenziale,



l’abitudine a lavorare per obiettivi, in tempi ridotti e sotto pressione, completano il profilo.Professionalità, senso etico, trasparenza e affabilità sono sue caratteristiche peculiari. Indispensabile la padronanza dei più diffusi applicativi di Office automation e, irrinunciabile, la padronanza dell’INGLESE FLUENTE. **Il contesto è prestigioso**: è una realtà che da oltre mezzo secolo - leader in Italia e ben posizionati nel mercato world wide - sviluppa servizi dedicati alla PROPRIETA’ INTELLETTUALE. Studiano strategie, tutelano e valorizzano MARCHI, BREVETTI, DESIGN, SOFTWARE. Sede lavorativa: MILANO o BOLOGNA. Inquadramento e retribuzione coerenti con le competenze e il background: indicativamente Ral 70/100.000€ R25-009 Contratto di lavoro: Tempo completo, Tempo indeterminato Retribuzione: €70.000,00 - €100.000,00 all'anno Benefit: - Cellulare aziendale
- Computer aziendale
- Supporto allo sviluppo professionale Retribuzione supplementare: - Piano incentivi Istruzione: - Laurea magistrale (o specialistica) (Preferenziale) Esperienza: - servizi B2B: 5 anni (Preferenziale)

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