Executive Assistant Large Segment Division - Milano, Italy
Pubblicato il 02-08-2026 - Aon in Motta San Damiano
Executive Assistant Large Segment Division - Milano, Italy
Executive Assistant Large Segment Division Vuoi lavorare a stretto contatto con il team che guida lo sviluppo strategico e commerciale del segmento Large (clienti con fatturato >300M), contribuendo alla crescita, al coordinamento e allevoluzione del modello operativo? Questa una fantastica opportunit per chi desidera entrare in un contesto altamente dinamico, al centro delle attivit di governance, sales e gestione di clienti complessi, lavorando in un modello organizzativo innovativo e orientato al cliente. Si tratta di un ruolo ibrido che pu offrire la flessibilit di lavorare in parte virtualmente e in parte presso la nostra sede di Milano . Aon is in the business of better decisions. In Aon, diamo forma alle decisioni migliori per proteggere e arricchire la vita delle persone in tutto il mondo. Siamo unorganizzazione fondata sulla fiducia reciproca e sulla diversit, aiutiamo con passione i nostri colleghi e clienti ad avere successo. Come sar la giornata tipo? Come Executive Assistant supporterai direttamente lHead of Large Segment e il team nella gestione operativa e strategica della Divisione, contribuendo al funzionamento del modello basato su: Governance strutturata del portafoglio clienti e prospect Sviluppo commerciale e monitoraggio delle performance Coordinamento della rete commerciale e degli stakeholder interni Approccio data-driven alle decisioni Il ruolo centrale nel garantire efficacia esecutiva, allineamento organizzativo e qualit dei processi sopra citati.
Responsabilit principali Supporto alle attivit di governance del segmento Large, incluse analisi, reporting e monitoraggio KPI Preparazione e consolidamento di analisi di performance commerciale Supporto al coordinamento della rete commerciale (Client Partner, Broking, Stakeholder locali e centrali) Gestione e monitoraggio di processi commerciali end-to-end (planning, pipeline, new business, retention) Supporto a iniziative di cross-selling e sviluppo di soluzioni integrate tra Risk e Human Capital Coordinamento di progetti trasversali e interfunzionali tra diverse aree aziendali Utilizzo e gestione di strumenti e piattaforme aziendali (CRM, sistemi di reporting, ecc.) Supporto alle attivit legate specifiche proprie del Large Segment Quali sono le competenze ed esperienze richieste? Background o esperienza in ambito reporting, analisi o supporto a funzioni commerciali Interesse per il mondo assicurativo, risk management e consulenza Buona conoscenza della lingua inglese Ottima conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel e PowerPoint) Approccio analitico e data-driven e robusto capacit di organizzazione e gestione delle priorit Attitudine al problem solving Ottime capacit relazionali e di coordinamento stakeholder Team working e orientamento alla collaborazione Precisione, proattivit e flessibilit Caratteristiche della posizione La retribuzione prevista per il ruolo compresa in unrange indicativo di 30.900,00 - 46.400,00, in base allesperienza e alla seniority del candidato. Sede: Milano, Via Ernesto Calindri 6