02 ago - Collesalvetti
In Tempo
descrizione offerta
Aut. Min. 16/12/2004
Protocollo 1210-SG
Randstad Intempo SpA ricerca per azienda cliente un coibentatore motivato e qualificato da inserire in un team di lavoro specializzato nella manutenzione di impianti industriali.
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Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì.
Luogo di lavoro: Zona Livorno.
Tipologia contrattuale: tempo determinato finalizzato all'inserimento diretto in azienda. CCNL Metalmeccanica PM
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Aut. Min. 16/12/2004
Protocollo 1210-SG
Randstad Intempo SpA ricerca per azienda cliente un coibentatore motivato e qualificato da inserire in un team di lavoro specializzato nella manutenzione di impianti industriali.
Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì.
Luogo di lavoro: Zona Livorno.
Tipologia contrattuale: tempo determinato finalizzato all'inserimento diretto in azienda. CCNL Metalmeccanica PM
- responsabilità
Di cosa ti occuperai:
- Installazione di isolanti termici, acustici e antincendio su tubazioni, serbatoi, caldaie, pareti e altre superfici;
- Della lettura di progetti tecnici per identificare le aree di applicazione;
- Preparare le superfici da coibentare e verificare che l'installazione sia effettuata secondo le normative di sicurezza,
- Conoscere come utilizzare materiali specifici come lana di vetro, lana di roccia, poliuretano.
- qualifiche
- esperienza pregressa nella mansione
- sono graditi gli attestati di lavori in quota, uso DPI, patentino ponteggi o PLE
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività.
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riepilogo
- collesalvetti, toscana
- 21.000 € - 34.000 € annuale
- tempo determinato
- full-time
pubblicato il 7 luglio 2026
numero di profili ricercati
1
riferimento
JN -042026-14558
il processo di selezione.
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sarai ricontattato.
se c'è una effettiva corrispondenza con il ruolo per il quale ti candidi, ti contatteremo per uno scambio iniziale di informazioni e per fissare il primo colloquio.
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ci racconterai di te, valorizzando sia le tue competenze tecniche sia gli aspetti più motivazionali e relazionali (le cosiddette hard e soft skills).
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