Business Development Manager - Manufacturing

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pALTEN supporta le strategie di sviluppo dei propri clienti nelle aree dell’innovazione, della RD e dei sistemi informativi tecnologici. /ppbr / /ppNato più di 30 anni fa e presente in 30 Paesi, il Gruppo ALTEN si è affermato come leader mondiale nell’ingegneria e nei Servizi IT e leader Europeo per la consulenza nell'industria Life Sciences. /ppLavoriamo con attori chiave nei settori: Aeronautico Spaziale, della Difesa Navale, della Sicurezza, Automobilistico, Ferroviario, dell’Energia, del Life Sciences, Finanziario, del Retail e dei Servizi. /ppbr / /ppCon un fatturato di oltre 4.069 miliardi di euro, abbiamo attualmente più di 57.400 collaboratori in tutto il mondo. In Italia siamo presenti in 12 città lungo tutto il territorio nazionale: Torino, Milano, Gallarate, Brescia, Genova, Modena, Maranello, Bologna, Firenze, Roma, Napoli e Bari. /ppbr / /ppstrongBusiness Development Manager - Manufacturing /strong /ppstrongBlue Data /strong è la nuova proposta del Gruppo ALTEN che si pone l’obiettivo di offrire ai nostri clienti soluzioni end-to-end per la gestione dei dati e dei processi. /ppBlue Data infatti unisce la competenza Engineering di ALTEN nei processi di RD e Manufacturing, con la specializzazione verticale in AI, Dati Analytics di uSDG /u. /ppbr / /ppL’approccio modulare del Blue Data propone soluzioni di: /pullistrongIndustrial IIoT Advanced Data Platform /strong per la trasformazione dei dati IoT in informazioni a supporto degli obiettivi dei nostri clienti (es: Predicitive Maintenance, Performance Optimization) anche attraverso soluzioni di Simulazione (Digital Twin) /lilistrongProcess Intelligence /strong, utilizzare i dati per poter analizzare, gestire e migliorare i propri processi, appoggiandoci a partner tecnologici quali Celonis. /lilistrongOperational Planning, /strongsoluzioni di pianificazione della Supply Chain per poter governare la complessità di questi contesti /li /ulpbr / /ppPer supportare quindi l’offerta Blue Data stiamo cercando, per la nostra sede di strongMilano, /stronguna figura di strongBusiness Development Manager. /strong /ppLa risorsa avrà il compito di: /pulliCoordinare le iniziative commerciali con le diverse strongbusiness unit /strong /liliAggiornare e sviluppare la strongvalue proposition /strong /liliDefinire,



insieme ai strongDirettori di Divisione /strong, la strategia commerciale /liliSeguire e definire il strongpiano di comunicazione /strong in collaborazione con il dipartimento Communication /liliGestire le attività di strongpartnership /strong e sviluppo di nuove opportunità di business /li /ulpLa persona inserita avrà obiettivi di strongvendita /strong e di strongbusiness development /strong, contribuendo in modo attivo alla crescita dell’iniziativa Blue Data. /ppbr / /ppSei la persone giusta se hai: /pulliLaurea Magistrale in Ingegneria, economia o simili /lili4 - 6 anni di esperienza in strongambito sales / business development /strongnella vendita di soluzioni di strongDigital Engineering, Digital Manufacturing e Connected Supply Chain /strong /liliOttima conoscenza della lingua inglese (B2/C1) /liliAttitudine al lavoro trasversale con stakeholder interni ed esterni /liliForte orientamento al risultato, autonomia e capacità di relazione /li /ulpbr / /ppPrevisto un inserimento a tempo indeterminato, RAL 50'000 - 55'000, bonus 35'000, auto aziendale. /ppbr / /ppstrongPerché scegliere ALTEN? /strong /ppbr / /ppstrongTechnological challenges /strong /ppCrediamo che la tecnologia abbia un grande potenziale per migliorare il nostro futuro, per questo ricerchiamo talenti che siano motivati a costruire oggi il mondo di domani. Con il nostro portfolio clienti e i diversi progetti di RD attivi, in ALTEN avrai modo di lavorare su progetti all'avanguardia. La nostra Technical Direction ti accompagnerà e indirizzerà durante il tuo percorso. Avrai la possibilità di metterti alla prova in contesti progettuali diversi e di confrontarti con esperti del settore per ampliare sempre più le tue conoscenze. Potrai unire le tue passioni e metterti in gioco professionalmente.



Accetti la sfida? /ppbr / /ppstrongInspiring Togetherness /strong /ppCi impegniamo a favorire un ambiente di lavoro sereno e partecipativo organizzando attività di team building, iniziative di aggregazione, eventi sportivi, per conoscerci meglio e condividere momenti insieme. Il successo di un gruppo si fonda sulla cooperazione e condivisione reciproca del sapere e degli interessi. /ppbr / /ppstrongFulfilling Opportunities /strong /ppIn ALTEN troverai corsi formativi all’avanguardia per accrescere le tue competenze sia tecnologiche, sia linguistiche! Tramite ALTEN Academy potrai ottenere certificazioni con alcuni dei più importanti schemi internazionali come IREB®, ISTQB® e altri. Attraverso Aula Streaming, invece, avrai accesso a corsi di formazione più trasversali relativi a soft skills e potrai scegliere tra 12 corsi di lingua straniera. /ppbr / /ppstrongSustainable commitment /strong /ppCrediamo che la tecnologia sia a supporto dello sviluppo sociale e della tutela ambientale. Oltre a collaborare a progetti che mirano alla sostenibilità, ci impegniamo a sostenere le cause che più abbiamo a cuore, avendo collaborato e collaborando, tra gli altri, con AISM, AIRC, LILT, Save the Children, Treedom, This Unique. Valorizziamo l'unicità e ci impegniamo a garantire che tutte le nostre persone abbiano pari opportunità all'interno della nostra azienda, fornendo loro gli strumenti per esprimere al massimo il proprio potenziale. Il nostro approccio alla diversità e all'inclusione si fonda sui principi di etica e integrità e rappresenta il fattore determinante per lo sviluppo di orizzonti di crescita personale e aziendale più ampi. Promuoviamo l'inserimento e l'integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette - in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99. /ppbr / /ppemALTEN opera nel rispetto dei principi di diversità, equità ed inclusione, che alimentano i nostri valori. ALTEN ha l’obiettivo di abbattere ogni barriera e pregiudizio, garantendo un ambiente di lavoro accessibile ed accogliente, valutando candidature indipendentemente da genere, etnia, disabilità (artt. 1 e 18, legge 68/99), età, orientamento sessuale, religione, stato civile, convinzioni personali e politiche, appartenenza ad organizzazioni sindacali, responsabilità familiari e back-ground socioeconomico. /em /p

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