Automation Team Leader

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Per conto di una multinazionale leader nella progettazione e realizzazione di macchinari e impianti customizzati per l'industria di processo, siamo alla ricerca di un

Automation Team Leader

Riportando direttamente al Direttore Tecnico, il candidato avrà la responsabilità di coordinare il team Automation composto da 4 specialisti e di contribuire allo sviluppo delle soluzioni software.

In particolare il candidato si occuperà di:

- coordinare le attività del team PLC;
- sviluppare e supervisionare software PLC e sistemi HMI/SCADA;
- definire le logiche di automazione;
- seguire i collaudi interni e le attività di commissioning presso i clienti;
- supportare il miglioramento continuo delle metodologie di sviluppo software e della standardizzazione dei progetti;
- fornire supporto tecnico nelle fasi di post-vendita.

Il ruolo mantiene una resistente componente tecnica: cerchiamo una persona che sappia guidare il team e lo sviluppo di progetti, rimanendo coinvolta, seppure in una misura non prevalente, nello sviluppo delle soluzioni.

Il candidato ideale:

Cerchiamo un professionista che abbia maturato esperienza nello sviluppo software PLC per macchine o impianti industriali con una esperienza di coordinamento di risorse.

Si richiede:

- Diploma o Laurea in Automazione, Elettronica o discipline affini;
- Esperienza nella programmazione PLC, conoscenza approfondita di Siemens TIA Portal, gradita la conoscenza di Mitsubishi;
- Esperienza con sistemi HMI/SCADA;
- Capacità di leggere schemi elettrici.

Costituirà titolo preferenziale l'esperienza in aziende che realizzano impianti per i settori alimentare, farmaceutico, cosmetico o chimico e la conoscenza della lettura dei P&ID;

Ricerchiamo una persona capace di:





- coordinare e valorizzare un team tecnico;
- prendere decisioni progettuali;
- introdurre standard e best practice nello sviluppo software;
- migliorare affidabilità, qualità e prestazioni dei prodotti.

L’azienda offre:

- Inserimento in una multinazionale solida e in continua crescita;
- Ruolo con elevata autonomia e visibilità tecnica;
- Possibilità di contribuire allo sviluppo tecnologico;
- Team tecnico qualificato.

Per questa posizione è previsto un range retributivo tra i 70000 e gli 80000 euro.

È richiesta disponibilità a trasferte in Italia ed estero (circa il 10-20% del tempo) e una buona conoscenza della lingua inglese.

Sede di lavoro: Monza e Brianza

IAMA Risorse Umane ringrazia sin d'ora tutti coloro che invieranno la propria candidatura. Entro 30 giorni dalla ricezione entrerà in contatto con le candidature ritenute in linea con la posizione, trascorso tale termine la selezione è da intendersi conclusa.

E’ possibile rispondere a questo annuncio tramite il nostro sito internet www.iamarisorseumane.it oppure tramite e mail: indicando il Rif. ML109/26GV

L'offerta si intende rivolta a candidati di ambo i sessi ai sensi della Legge n° 903/77. Inviare curriculum con autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo l’indicazione del Regolamento Ue 2016/679 (“GDPR”) in vigore dal 25 maggio 2018. Gli interessati ambosessi sono invitati a leggere preventivamente sul sito www.iamarisorseumane.it l’informativa sulla Privacy.

Autorizzazione a tempo indeterminato all'esercizio dell'attività di ricerca e selezione del personale rilasciata dal Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale in data 29.03.2010 Prot 13/I/0004226

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