(Cdp)_Big Data Monitoring Tools Specialist - Categoria Protetta
Pubblicato il 31-07-2026 - CDP Group in Lazio
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Società:
Gruppo Cassa Depositi e Prestiti
Cassa Depositi e Prestiti ricerca una figura di "Big Data Monitoring Tools Specialist"
La persona verrà inserita all'interno della Direzione "Pubblica Amministrazione", nell'Area "Advisory" e in particolare nel Team "Advisory Strumenti di Monitoraggio" e si occuperà delle seguenti attività:
(i) Supporto alla gestione ed evoluzione degli strumenti digitali di monitoraggio, dalla raccolta dei fabbisogni alla formalizzazione dei requisiti funzionali;
(ii) Analisi e valorizzazione dei dati, con predisposizione di dashboard, report e viste informative a supporto del monitoraggio dei programmi di investimento della Pubblica Amministrazione;
(iii) Supporto, per gli ambiti di competenza, alle attività di integrazione tra sistemi, basi dati e applicativi, inclusi controlli di qualità del dato, test funzionali e collaudi;
(iv) Supporto, per gli aspetti di competenza, all'introduzione di funzionalità evolutive, anche basate su automazione, analytics e AI, in stretta collaborazione con utenti, ICT e funzioni di controllo;
(v) Aggiornamento della documentazione a supporto delle attività gestite e contributo alla predisposizione di materiali di sintesi.
La persona ideale possiede una laurea in Data Science, Informatica, Ingegneria, Matematica, Fisica, Economia o discipline affini ed ha maturato un'esperienza di 1-3 anni in attività di analisi dati, sviluppo o gestione di dashboard/reportistica, supporto a progetti digitali e interazione con team tecnici o fornitori.
Costituirà titolo preferenziale l'esperienza su strumenti di monitoraggio, piattaforme dati, soluzioni di business intelligence o applicativi a supporto della Pubblica Amministrazione.
È richiesta la conoscenza di PowerBI, PowerApps, R/Python, ML/A, Data Lake, Regis ed un inglese fluente.
Il ruolo richiede, inoltre,
dimestichezza nelle architetture dati e integrazione sistemi, processi di sviluppo software e utilizzo API, Metodologie Agile/Dev Ops e presidio KPI di progetto.Completano il profilo doti relazionali, in modo particolare nel lavoro di gruppo e nella comunicazione con stakeholder interni ed esterni, abilità analitiche e di problem solving.
Posizionamento Economico
In conformità all'art.
5 del d.lgs.
di attuazione della Direttiva (UE) ******** in materia di trasparenza retributiva, si comunica che alla posizione è attribuita una retribuzione annua lorda iniziale compresa nella fascia tra € ****** e € ******, determinata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere.
La posizione è inquadrata al livello A3L2 del CCNL Credito applicato dal Gruppo CDP, le cui pertinenti disposizioni in materia di trattamento economico (in particolare l'art. XIII relativo a inquadramento, minimi tabellari ed elementi retributivi fissi e continuativi) sono consultabili al seguente indirizzo: CCNL Credito e Bancari - Testo Completo ****.
La fascia indicata ha carattere orientativo e il posizionamento all'interno della stessa terrà conto dell'esperienza, delle competenze e del profilo competente effettivamente accertati in sede di selezione.
Il presente annuncio è rivolto a tutte le persone, indipendentemente da genere, identità di genere, orientamento sessuale, età, origine etnica, religione o convinzioni personali e disabilità, nel rispetto del d.lgs.
******** e dei d.lgs.
******** e ********; la selezione è aperta anche a persone appartenenti alle categorie protette ai sensi della L. ******* e a persone con DSA ai sensi della L. *******.Nel rispetto dei principi di pari opportunità e non discriminazione, la Società garantisce processi selettivi accessibili e, ai sensi dell'art.
3, comma 3 bis, d.lgs.
********, adotta gli accomodamenti ragionevoli necessari durante le prove e i colloqui per le persone con disabilità.
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