Coordinatore Ingegneria della Manutenzione
Pubblicato il 02-08-2026 - STEVANATO GROUP in Piemonte
Cerchiamo un leader capace di guidare l’evoluzione dell’Ingegneria della Manutenzione in un contesto produttivo complesso, altamente automatizzato e in costante crescita.
Avrai l’possibilità di influenzare direttamente l’affidabilità degli impianti, la disponibilità degli asset e le performance operative del sito, promuovendo standardizzazione, innovazione tecnica e miglioramento continuo.
Riportando al Maintenance Manager, coordinerai un team multidisciplinare di circa 25 professionisti (14 riporti diretti e 11 funzionali, con prospettive di ulteriore espansione), operando su aree chiave quali affidabilità, pianificazione manutentiva, gestione ricambi, continuous improvement, supporto tecnico e sistemi di manutenzione.
Principali Responsabilità
Gestione e sviluppo del sistema manutentivo
- Definire e consolidare gli standard tecnici di manutenzione.
- Sviluppare un sistema manutentivo strutturato, standardizzato e misurabile.
- Ridurre le manutenzioni correttive non pianificate attraverso approcci preventivi e predittivi.
- Garantire continuità produttiva e stabilità dei processi.
Affidabilità e miglioramento continuo
- Guidare l’applicazione delle metodologie:
- RCM (Reliability Centered Maintenance)
- RCA (Root Cause Analysis)
- FMEA
- Analizzare guasti ricorrenti e implementare azioni correttive strutturali.
- Monitorare e migliorare le performance impiantistiche tramite KPI manutentivi:
- MTBF
- MTTR
- Availability
- OEE
- Promuovere una cultura data-driven orientata al miglioramento continuo.
Pianificazione manutentiva e gestione ricambi
- Supervisionare la pianificazione degli interventi manutentivi e la gestione del backlog.
- Garantire il corretto bilanciamento tra manutenzione preventiva, ispettiva e correttiva.
- Gestire criticità ricambi e rischio impianto.
- Ottimizzare livelli di stock e disponibilità dei materiali.
Digitalizzazione e sistemi
- Guidare l’evoluzione del CMMS/ERP verso un utilizzo maturo e strutturato.
- Migliorare qualità del dato, workflow e codifiche manutentive.
- Integrare dati provenienti da:
- impianti
- sistemi di controllo e visione
- pianificazione
- magazzino
- Sviluppare KPI affidabili e strumenti di analisi a supporto delle decisioni.
Gestione progetti tecnici
- Supportare e coordinare progetti CapEx e progetti speciali:
- retrofit
- riconfigurazioni impianti
- implementazione nuovi formati
- interventi safety
- implementazioni su sistemi complessi
- Collaborare in modo continuativo con Produzione, Qualità e Officina
Requisiti
Formazione
- Laurea in Ingegneria Meccanica, Elettrica, Automazione, Gestionale
Esperienza
- Esperienza consolidata (7/10 anni) in manutenzione industriale strutturata.
- Sviluppo di programmi di long learning
- Preferibile provenienza da:
- packaging farmaceutico
- contesti regolati
- ambienti ad alta automazione
Competenze tecniche
- Applicazione concreta di:
- RCM
- RCA
- FMEA
- Lingua inglese B2 scritto e parlato
- Conoscenza di CMMS/ERP e sistemi di manutenzione digitalizzati, (nice to have : SAP)
- Forte orientamento all’analisi dati e ai KPI.
Soft Skills
- Leadership tecnica e organizzativa.
- Capacità di gestione di team complessi.
- Approccio strutturato e orientato al problem solving.
Cosa offriamo
In Stevanato Group, crediamo che risultati sostenibili nel tempo nascano dalla giusta combinazione di strumenti, supporto, benessere e sviluppo continuo. Come parte della nostra offerta in Italia, potrai beneficiare di:
- Opportunità di apprendimento continuo, inclusa la formazione linguistica on-demand su un’ampia gamma di lingue.
- Copertura sanitaria e assicurativa completa, inclusa assicurazione sanitaria integrativa e assicurazione sulla vita.
- Accesso a servizi per il benessere mentale, a supporto del tuo equilibrio complessivo.
- Opportunità di lavoro ibrido
- Servizio mensa o buoni pasto, a supporto della tua esperienza quotidiana in azienda.
- Accesso alla nostra piattaforma welfare, con 800 € all’anno da utilizzare per benefit flessibili a supporto del benessere, delle esigenze familiari e dello stile di vita, oltre a sconti esclusivi per i dipendenti.
Per questo ruolo, la retribuzione prevista parte da €50.000 . La retribuzione effettiva dipenderà da diversi fattori legati al ruolo, tra cui la sede geografica, l’esperienza professionale, il percorso di studi e il livello di competenze.
Il nostro impegno
Se questa opportunità ti sembra interessante, ti invitiamo ad approfondirla e a candidarti, anche se la tua esperienza non corrisponde perfettamente a tutti i requisiti.
In Stevanato Group , ci impegniamo a costruire un ambiente di lavoro inclusivo e diversificato, e crediamo che potenziale, approccio e motivazione siano importanti tanto quanto l’esperienza.