Ground Segment System Engineer - SPACE - Italian Spaeker

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Ground Segment Space System Engineer – Bari/Roma/Forlì

Responsabilità

- Progettare e sviluppare sistemi di Mission Control per il monitoraggio e il controllo dei satelliti tramite Telemetria (TM) e Telecomandi (TC).
- Contribuire allo sviluppo di soluzioni di Mission Planning , pianificando le acquisizioni del payload, le finestre di comunicazione e le attività operative della missione.
- Lavorare sull'integrazione dei sistemi di Ground Segment con stazioni di terra, antenne, modem satellitari e infrastrutture di comunicazione.
- Sviluppare pipeline di Data Processing per la gestione dei dati provenienti dal satellite, dalla decodifica fino all'elaborazione e distribuzione dei prodotti finali.
- Collaborare con team multidisciplinari durante tutte le fasi del ciclo di vita del sistema.
- Partecipare alle attività di integrazione, verifica e validazione dei sistemi spaziali.
- Redigere documentazione tecnica e partecipare alle Design Review di progetto.
- Lavorare in un contesto spaziale/avionico altamente originale, in collaborazione con un importante player del settore.

Cosa richiediamo?

- Laurea triennale o magistrale in Ingegneria Aerospaziale, Elettronica, delle Telecomunicazioni o affini, con forte interesse per l’avionica/spazio.
- Almeno 2 anni di esperienza come Ground System Engineer , preferibilmente in ambito avionico, spazio o difesa.
- Esperienza nella scrittura, analisi e gestione dei requisiti di sistema (system requirements, interface requirements, ecc.).
- Background in contesti aerospaziali, avionici o difesa, con familiarità con standard e processi tipici del settore.
- Lingua italiana (livello equivalente C1)



e conoscenza dell’inglese almeno B2 (documentazione tecnica e meeting).
- Capacità di lavorare in team, attenzione al dettaglio, approccio analitico e orientamento alla qualità del deliverable.
- Disponibilità a lavorare presso una delle sedi cliente (Bari, Roma o Forlì), con possibilità di scegliere la sede di riferimento.
- Disponibilità a modalità di lavoro ibrida (4 giorni on-site / 1 da remoto) dove previsto dalla sede (es. Bari/Mola; Roma prevalentemente on-site).

Compenso e benefici

- Gross Annual Salary Range / RAL iniziale fissa: EUR 26.000 – EUR 50.000.
- CCNL del Commercio.
- Programma di welfare con sconti e vantaggi per le persone dipendenti.
- Opzioni di lavoro flessibili secondo policy aziendale.
- Assicurazione sanitaria e programmi di benessere, ove applicabili.
- Buoni pasto.

La fascia retributiva è definita secondo criteri oggettivi e neutri rispetto al genere. Componenti variabili, premi discrezionali non garantiti non inclusi nella RAL indicata. Durante il processo di selezione non chiederemo informazioni sulla retribuzione attuale o precedente.

Diversità e Inclusione

Amaris Consulting promuove pari opportunità e valuta le candidature sulla base di competenze, esperienza e potenziale. Accogliamo candidature qualificate senza discriminazioni legate a genere, identità o espressione di genere, orientamento sessuale, origine etnica, nazionalità, religione o convinzioni personali, età, disabilità, stato civile o familiare, o altre caratteristiche protette. Se hai bisogno di adattamenti ragionevoli durante il processo di selezione, comunicacelo: faremo il possibile per supportarti.

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