Hr Business Partner
Pubblicato il 31-07-2026 - Maw Filiale di Pescara in Pescara
per azienda operante nel settore dei Multiservizi siamo alla ricerca di un/a Responsabile Risorse Umane.
Principali responsabilità:
â ¢ Affiancare i manager Operations nella gestione delle tematiche HR quotidiane e nell'implementazione delle politiche di people management.
? Gestire l'intero processo di Talent Management, supportando attività di valutazione del potenziale, succession planning e sviluppo delle risorse.
? Supportare le attività di organizzazione, workforce planning e gestione degli organici.
â ¢ Curare le relazioni sindacali e collaborare con le funzioni competenti nella gestione delle tematiche giuslavoristiche.
â ¢ Accompagnare il business nei processi di cambiamento organizzativo e nei progetti di sviluppo HR.
â ¢ Garantire una presenza continuativa sui siti aziendali, favorendo l'ascolto e la vicinanza alle persone.
I Requisiti
â ¢ Laurea in discipline economiche, giuridiche o umanistiche.
â ¢ Esperienza di almeno 4 anni nel ruolo di HR Business Partner.
â ¢ Consolidata esperienza nella gestione di popolazioni Operations.
? Provenienza da contesti produttivi, logistici, infrastrutturali, utilities o da realtà caratterizzate da una significativa componente operativa.
â ¢ Esperienza nella gestione delle relazioni sindacali.
â ¢ Abitudine a operare in organizzazioni multisito e a interfacciarsi con stakeholder distribuiti sul territorio
Luogo di lavoro: Pescara e disponibilità a trasferte sul territorio nazionale
Orario Full time
Contratto e retribuzione
à previsto inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato. Inquadramento e retribuzione saranno definiti in base alle competenze e allâ esperienza maturata, allâ interno di una fascia retributiva annua lorda compresa tra â ¬ ****** e â ¬ ******. Eventuali vantaggi e componenti variabili della retribuzione saranno illustrati durante il processo di selezione.
#PRIOPES
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