SITE SUPERVISOR SERVICE

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/78qa97

Per una società nostra cliente, leader italiana nel campo della transizione ecologica, energetica e digitale, che da anni collabora con comuni e imprese, siamo alla ricerca di un/una: SITE SUPERVISOR SERVICE
Responsabilità
Coordinare le squadre operative impegnate nella manutenzione ordinaria, straordinaria e negli interventi di pronto intervento;
Pianificare e supervisionare le attività, garantendo il rispetto di tempi, qualità e procedure aziendali;
Organizzare il lavoro dei tecnici e dei fornitori esterni;
Gestire il rapporto operativo con il cliente;
Supportare il personale nella diagnosi e risoluzione delle problematiche tecniche più complesse;
Monitorare l'avanzamento degli interventi, predisporre la reportistica tecnica e verificare il corretto utilizzo di materiali e attrezzature;
Assicurare il rispetto delle normative in materia di sicurezza e collaborare con Project Manager e Ufficio Tecnico per il miglioramento del servizio.
Requisiti
Diploma tecnico (elettrico, elettrotecnico, meccanico, termotecnico o equivalente);




Esperienza di almeno 5 anni nel coordinamento di squadre operative impegnate nella manutenzione di impianti tecnologici;
Buona conoscenza di impianti meccanici, termici, HVAC, elettrici e impianti speciali;
Esperienza in attività di facility management o service manutentivo;
Capacità di lettura di schemi ed elaborati tecnici;
Conoscenza della normativa sulla sicurezza (D.Lgs. 81/08); costituiscono titolo preferenziale la formazione come Preposto e le abilitazioni PES/PAV/PEI;
Buone capacità organizzative e di gestione delle priorità;
Familiarità con software di manutenzione (CMMS) e sistemi BMS.
Retribuzione
RAL: € 30.000/40.000
Buoni pasto da € 8,00
Welfare contrattuale + welfare
Sede di lavoro: Cavenago di Brianza
Diversità e inclusione
Tutti i candidati sono valutati con criteri standardizzati e non discriminatori, garantendo pari opportunità.
La Selezione è rivolta ad ambo i sessi ai sensi dell'Art. 1 L. 903/77.

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