Eli- Hse Specialist

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Job Description:
Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell'Aerospazio, Difesa e
Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture,
Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre ****** dipendenti nel mondo, l'azienda ha una solida presenza
industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende
controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale,
è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese
All'interno dell'Area Operations, stiamo ricercando un/a HSE Specialist per la nostra sede di Frosinone
Svolgimento mansione presso il servizio Health Safety & Environment dello Stabilimento di Frosinone nell'esecuzione delle attività specifiche di sito necessarie ai fini della conformità legislativa, del mantenimento delle certificazioni volontarie ISO ***** e ISO ***** e degli obiettivi aziendali in ambito Salute, Sicurezza e Ambiente.
Elenco indicativo delle attività da svolgere nell'ambito della mansione:
Aggiornamento del documento di valutazione dei rischi D.Lgs.*****: Mansioni, luoghi di lavoro, macchinari e attrezzature, sostanze chimiche e cancerogeni, rumore, vibrazioni, radiazioni ottiche artificiali, campi elettromagnetici, incendi/esplosioni, elettricità ecc.
Compilazione e aggiornamento delle registrazioni previste dal SGSSA - Sistema di Gestione Salute, Sicurezza e Ambiente
Gestione ed emissione DUVRI e Permessi di lavoro
Verificare la conformità delle attività lavorative alle normative vigenti in materia di Salute, Sicurezza e Ambiente, proponendo le necessarie azioni correttive in caso di non conformità
Valutazione impatto ed applicazione aggiornamenti normativi alle attività di stabilimento
Supportare l'ente HSE nell'attuazione delle disposizioni/prescrizioni contenute nella Autorizzazione Integrata Ambientale (A.I.A.)
analisi infortuni, near miss, medicazioni, condizioni non sicure e comportamenti non sicuri, individuando le azioni di miglioramento ed assicurandone il completamento
redazione procedure e istruzioni operative in ambito HSE: IOSS, SOP, OPL
produzione di report HSE e partecipazione a riunioni di coordinamento con le diverse funzioni aziendali (Impianti e Manutenzione, Ingegneria, Produzione)




predisposizione specifiche tecniche e capitolati per attività di servizio, installazione nuovi macchinari, ecc.
Supporto alla formazione in ambito HSE
sopralluoghi nei reparti per raccolta dati ed informazioni necessarie alla redazione di procedure e progetti di miglioramento in materia di Salute, Sicurezza e Ambiente
Sopralluoghi nei reparti per verificare conformità legislativa, applicazione procedure di sicurezza, audit, raccolta informazioni per aggiornamento DVR, AIA, ecc.
Gestione ed aggiornamento segnaletica di sicurezza e planimetrie antincendio
supporto gestione DPI
attuare le procedure gestionali, le fasi operative e gli adempimenti relativi alla gestione dei rifiuti prodotti in stabilimento
interfacciarsi con HSE Governance per implementazione procedure di gruppo
interfacciarsi con enti esterni (ASL, ARPA, Provincia, enti di sorveglianza, ecc.) durante viste ispettive ed audit di terza parte
ogni altra attività gestionale/operativa funzionale a garantire la conformità legislativa e gli obiettivi aziendali in ambito HSE
FORMAZIONE, COMPETENZE, ATTITUDINI ED ESPERIENZA
Laurea Ingegneria (settore industriale/sicurezza/ambiente)
Pregressa esperienza lavorativa in stabilimenti produttivi (livello Junior)
Conoscenza della normativa in ambito Salute, Sicurezza, Ambiente (D.Lgs *****, D.Lgs. ******, ecc.)
conoscenza tecnica di base su impianti e processi produttivi industriali
conoscenza discreta lingua inglese - scritto e parlato
disponibilità a lavorare in turno ed in straordinario
disponibilità a trasferte per brevi/medi periodi
buona conoscenza uso PC e software: Excel, Word, PowerPoint, AutoCAD, SAP, applicativi gestionali HSE (SIMPLEDO, PROMETEO)
Etico, aperto, diplomatico
Attento, perspicace, ovvero consapevole e in grado di comprendere le situazioni
Versatile, ovvero in grado di adattarsi facilmente a diverse situazioni
Deciso, ovvero in grado di giungere a conclusioni tempestive a seguito analisi del problema
aperto al miglioramento,



ovvero disposto ad apprendere dalle situazioni e a impegnarsi per ottenere risultati migliori
collaborativo, ovvero in grado di interagire efficacemente in team, incluso il personale esterno
Seniority: Junior: 1 -3 anni di esperienza
Conoscenza Lingua inglese: B1/B2
COSA OFFRIAMO?
Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale. Ci impegniamo ogni giorno a favorire un atmosfera di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità.
Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti;
- Modalità di lavoro: in sede;
- Categoria contrattuale: Impiegato;
- Tipologia contrattuale: tempo indeterminato
- Tredicesima mensilità;
- Premialità legata ai risultati di Business*;
- Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui;
- Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;
- Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre
persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.
L'azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta
economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority
del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari
opportunità previsti dalla normativa vigente.
Processo di selezione:
Aspettiamo la tua candidatura: inviaci il tuo CV entro tre settimane dall'apertura dell'annuncio di lavoro.
Come funziona il processo di selezione?
A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.
Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un'intervista di approfondimento tecnico con il Business.
Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.
Seniority:
Junior
Primary Location:
IT - Frosinone
Contract Type:
Permanent
Total Base Pay Range:
******,***********
Hybrid Working:
Onsite

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