PAYROLL SPECIALIST

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Panoramica di Presentazione

Il nostro Cliente ha sede nel Canavese ed è una realtà professionale strutturata e consolidata nell'ambito dei rapporti di lavoro e dell'amministrazione del personale. Lo studio affianca imprese e professionisti nella gestione ordinaria e straordinaria delle attività, garantendo un servizio puntuale, aggiornato e orientato alla qualità.

Il contesto di lavoro è organizzato e collaborativo, costituito da un team dinamico e coeso.

Job Title e finalità di Ruolo

PAYROLL SPECIALIST

La persona con la quale desideriamo entrare in contatto possiede una consolidata esperienza in payroll e amministrazione del personale presso studi professionali. Gestirà in autonomia l'intero ciclo paghe per un pacchetto clienti diversificato, occupandosi di adempimenti mensili e annuali e fornendo consulenza giuslavoristica ordinaria. Inoltre, supporterà le figure junior nelle attività quotidiane, in caso di necessità.

Principali Valori Aziendali

- Affidabilità
- Responsabilità e professionalità
- Centralità del cliente
- Affidabilità

Organigramma

Riporto diretto al Titolare dello Studio

Principali Responsabilità

- Gestione autonoma dell'intero ciclo paghe per un pacchetto clienti diversificato, comprensiva di elaborazione cedolini, calcolo retribuzioni, contributi, TFR, mensilità aggiuntive, conguagli e gestione delle variabili.
- Gestione completa degli adempimenti contributivi e fiscali mensili e annuali (Uniemens, F24, CU, Modello 770, autoliquidazione INAIL, ecc.), nel rispetto delle scadenze.
- Monitoraggio e aggiornamento costante in materia di normativa del lavoro e previdenziale, garantendo compliance e corretta applicazione dei CCNL di riferimento.
- Supporto e consulenza diretta alle aziende clienti su tematiche giuslavoristiche, contrattualistica, gestione di assunzioni, cessazioni, trasformazioni e ammortizzatori sociali.
- Gestione delle comunicazioni agli enti (INPS, INAIL,



Centro per l'Impiego) e supporto nella predisposizione di reportistica, analisi del costo del personale e attività di budgeting.

Competenze Tecniche (Hard Skills)

- Diploma o Laurea in materie economiche, giuridiche o affini
- Esperienza pregressa di almeno 10 anni come Payroll Specialist maturata presso Studi Professionali
- Approfondita conoscenza della normativa giuslavoristica, fiscale, previdenziale e contributiva, con gestione autonoma degli adempimenti periodici e annuali
- Familiarità con software di gestione paghe/presenze – è preferibile la conoscenza di BPoint
- Esperienza nella gestione di un pacchetto clienti diversificato e nella consulenza diretta alle aziende
- Competenza nella gestione di clienti strutturati ed internazionali, con un numero elevato di dipendenti

Abilità Personali (Soft Skills)

- Precisione e attenzione al dettaglio
- Riservatezza e integrità
- Capacità di lavorare sotto stress e su scadenze giornaliere, settimanali e mensili rigide
- Ottime capacità di problem solving e di organizzazione del tempo
- Elevata proattività

Condizioni di contratto

Sede di lavoro: zona Canavese (TO)

Orario di lavoro e work life balance: full time dalle 8:30 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 17:30 dal lunedì al venerdì – in presenza

Tipologia contrattuale: Full Time a tempo indeterminato

Vantaggi: Ticket Restaurant per ogni giorno lavorato

Pacchetto retributivo a budget: l'inquadramento economico verrà esaminato e soppesato in base ai colloqui conoscitivi, alla preparazione e all'esperienza dei candidati. Retribuzione annua lorda di riferimento: 32.000/35.000 euro

Salario lordo mensile EUR 1600 - EUR 2000

Informativa sulla privacy / Dati

Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)

#J-18808-Ljbffr

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