Recruiter settore assicurativo
Pubblicato il 02-08-2026 - Randstad Filiale di Monza in Lombardia
Mansione
Randstad Italia, filiale di Monza - Specialty Office, ricerca per importante e solida realtà aziendale operante nel settore assicurativo una figura di:Junior Recruiter (Anche Senza Esperienza)
Sei una persona dinamica, con ottime doti relazionali e hai voglia di metterti in gioco nel mondo delle Risorse Umane? Questa è l'opportunità giusta per avviare la tua carriera!
Cosa si offre?
Inquadramento: Contratto a tempo determinato iniziale, finalizzato alla stabilizzazione a tempo indeterminato.
Retribuzione: RAL di 20.000€ + un interessante piano provvigionale/variabile strettamente legato al numero di inserimenti effettuati.
Formazione: Percorso di inserimento strutturato e affiancamento costante.
Ambiente di lavoro: Dinamico, meritocratico e in robusto crescita.
Sede di lavoro: Monza zona centrale
Orario di lavoro: Full-time, dal lunedì al venerdì.
Responsabilità
Affiancato/a dal Team HR, ti occuperai della gestione dell'intero processo di selezione per il potenziamento della rete commerciale e degli uffici interni. In particolare:
- Pubblicazione degli annunci di lavoro sui principali canali di reclutamento.
- Screening dei curricula e conduzione di colloqui conoscitivi e di selezione.
- Creazione di una pipeline di candidati in linea con le esigenze aziendali.
- Supporto nell'onboarding e nell'inserimento dei neo-assunti.
Competenze
Quali requisiti cerchiamo?
- Titolo di studio: Diploma di scuola secondaria superiore (requisito minimo).
- Esperienza: Anche senza esperienza nel ruolo! L'azienda offre un percorso di formazione completo.
- Nice to have: Costituirà un forte plus aver maturato una breve esperienza (anche di stage) presso un'APL (Agenzia per il Lavoro).
- Soft Skills: Ottime capacità comunicative, empatia, orientamento al risultato e forte motivazione a lavorare per obiettivi.
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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