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Marketing Specialist

Pubblicato il 02-08-2026 - Vivosa Apulia Resort in Ugento

Il Vivosa Apulia Resort seleziona la seguente figura qualificato:

Marketing Specialist

I suoi compiti comprendono il supporto alle attività di marketing e comunicazione del brand, con coinvolgimento nella pianificazione, promozione, creazione di contenuti e sviluppo della presenza digitale del resort.

Attività principali

- La pianificazione e il supporto alle attività marketing, promozionali e di comunicazione;
- La creazione di materiali grafici e contenuti visual per campagne, social media e comunicazione aziendale tramite Adobe Illustrator e Adobe Photoshop;
- La gestione e l’aggiornamento dei contenuti del sito web aziendale con conoscenza base di HTML;
- La pianificazione di newsletter, comunicazioni digitali e supporto al piano editoriale stagionale;
- La gestione delle relazioni operative con PR italiani ed esteri, media e partner di comunicazione.
- L’ideazione di storyboard e il coordinamento operativo con videomaker e professionisti creativi per produzioni foto e video;




- L’organizzazione e il supporto alla realizzazione di shooting fotografici e video all’interno della struttura;
- La collaborazione con i reparti interni per la raccolta di informazioni, materiali e aggiornamenti utili alla comunicazione.

Competenze e caratteristiche personali

- Ottime competenze organizzative, precisione e attenzione ai dettagli.
- Elevate capacità di pianificare, monitorare e gestire più attività contemporaneamente.
- Flessibilità e adattabilità in contesti dinamici e stagionali come l’hospitality.
- Spirito collaborativo e capacità di lavorare con team interni e interlocutori esterni.
- Una buona conoscenza della lingua inglese completa il profilo ricercato.

Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 - GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso.

L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.

#J-18808-Ljbffr

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