Product Technical Leader

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Product Technical Leader
Per un rilevante progetto automotive, cerchiamo un/a Product Technical Leader da inserire all'interno del team Segula . La risorsa sarà responsabile della gestione prodotto a partire dal coordinamento delle modifiche, garantendo l’allineamento tra l’evoluzione dell’elemento e il processo produttivo. La figura accompagnerà le attività dalla fase di studio fino allo Start of Production (SOP), assicurando la fattibilità, il rispetto delle tempistiche e la corretta gestione della documentazione tecnica.

Responsabilità principali

Verificare l’impatto delle modifiche dell’elemento sul processo produttivo

Interfacciarsi con i line builder per la stima dei costi legati alle modifiche

Monitorare e gestire l’avanzamento delle modifiche prodotto

Aggiornare e mantenere la documentazione tecnica

Monitorare settimanalmente la fattibilità delle modifiche, sulla base degli input provenienti da process planner

Garantire il corretto allineamento tra tempistiche di modifica e consegna del prodotto

Interfacciarsi con team interfunzionali per assicurare il raggiungimento degli obiettivi

Supportare le attività di analisi e risoluzione delle problematiche (root cause analysis)

Requisiti

Diploma Tecnico/Laurea in Ingegneria (Meccanica, Gestionale, Industriale o equivalente)

Esperienza pregressa in ambito industriale/manifatturiero (2–5+ anni), preferibilmente in gestione modifiche prodotto, industrializzazione, processi automotive

Esperienza nel coordinamento di attività progettuali e interfaccia con stakeholder multipli

Conoscenza degli strumenti di misura e delle tecniche di calibrazione,



con competenze nella gestione delle tolleranze geometriche

Conoscenza di strumenti Microsoft Office

Esperienza con software PLM e strumenti di gestione documentale

Conoscenza di DELMIA rappresenta un plus

Conoscenze di Root Cause Analysis

Ottime capacità di organizzazione e pianificazione

Problem solving e orientamento ai risultati

Buone capacità comunicative e di reporting

Attitudine al lavoro in team in contesti strutturati

Conoscenza della lingua italiana minimo C1, conoscenza inglese B2

Perché lavorare con noi
In SEGULA Technologies, la diversità, l'equità e l'inclusione sono al centro della nostra politica delle risorse umane. Le nostre opportunità sono aperte a tutti, indipendentemente dal sesso, origine nazionale o etnia, dall'orientamento religioso o sessuale e dalle disabilità.

Cosa Offriamo
L'inquadramento definitivo sarà determinato in base alle competenze e all'esperienza maturata, con un range compreso tra €28.000 – €35.000 lordi annui

Contratto CCNL metalmeccanico

Assicurazione sanitaria

Buoni pasto o mensa

Piattaforme con sconti dedicati

Ambiente informale, stimolante, dinamico e inclusivo

Programmi di welfare

Attenzione all’equilibrio lavoro – vita privata

Processo di formazione continua on the job

Percorsi professionali cross sector e interfunzionali

Sviluppo di competenze trasversali

Partnership consolidate con aziende leader di settore e le migliori università

Come candidarsi
Se sei una persona curiosa, ambiziosa e proattiva… cosa aspetti? Unisciti a noi. SEGULA Technologies crede nel tuo potenziale!

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