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Azienda Fine Foods & Pharmaceuticals N.T.M. S.p.A. Sede ZINGONIA, Italia Professione/ Funzione ICT e Sistemi informativi
Descrizione azienda
Fine Foods sviluppa, produce e confeziona in conto terzi forme solide orali destinate all'industria nutraceutica e farmaceutica ed è attiva tramite Fine Cosmetics nel settore cosmetico.
La società è costantemente attiva nella ricerca innovativa e nella soddisfazione del cliente, unitamente ad una particolare attenzione nei confronti dell'etica, del proprio capitale umano e della sostenibilità.
Posizione
La risorsa, rispondendo al Responsabile IT di riferimento, si occuperà di gestire le attività di manutenzione ed evoluzione dei sistemi software aziendali.
Attività e responsabilità
Gestione di progetti implementativi delle soluzioni software aziendali;
Svolgimento delle attività evolutive e dei bug-fix dei sistemi software aziendali;
Servizio di Help Desk di secondo livello;
Garanzia della compliance delle soluzioni rispetto alle politiche IT, aziendali e normative.
Retribuzione
a partire da € ****** lordi annui
Contratto collettivo applicato
CCNL Alimentare Industria, con 14 mensilità.
Piano retributivo
Il pacchetto retributivo comprende inoltre un premio di produzione (convertibile in welfare) e buoni pasto.
La retribuzione finale sarà determinata sulla base di criteri oggettivi,



indipendenti dal genere, come esperienze, competenze e seniority.
Requisiti
La risorsa ideale ha maturato breve esperienza pregressa in analoga mansione, è in possesso di laurea o diploma ad indirizzo informatico/ingegneristico ed ha esperienza nell'implementazione di soluzioni software.
Possiede inoltre una discreta conoscenza dell'inglese tecnico scritto.
Qualifiche preferenziali
Conoscenza di uno o più delle seguenti tipologie di applicativi.
Completano il profilo
ottime abilità relazionali e comunicative;
capacità di lavorare in team;
flessibilità.
Altre informazioni
In quanto Società Benefit e membri del Global Compact delle Nazioni Unite, promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo, equo e rispettoso, in cui ogni persona possa esprimere il proprio potenziale.
Promuoviamo pari occasione, favorendo la cultura del merito e del talento come guida delle nostre scelte.
Garantiamo un processo di selezione equo ed accessibile e un ambiente di lavoro inclusivo per tutte le persone, indipendentemente da genere, età, etnia, orientamento affettivo, disabilità o qualsiasi altra caratteristica personale.
I dati saranno trattati ai sensi del Regolamento UE n.
******** (GDPR) e del D.lgs.
n.
******** ss.mm.ii.
(Codice Privacy)
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