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RF System Engineer | Italian Speaker

Pubblicato il 02-08-2026 - Amaris Consulting in Liguria

Vuoi iniziare una nuova avventura professionale come RF System Engineer in una delle nostre opportunitĂ  nel settore Difesa in Liguria ?

Cosa farai?

• Gestire i requisiti di sistema e di apparato per soluzioni di comunicazione satellitare (GNSS e SATCOM).

• Redigere e aggiornare le specifiche tecniche di apparato GNSS e SATCOM, coordinando la parte terra–cielo.

• Supportare le attività di verifica e validazione (V&V;) dei sistemi satellitari, in collaborazione con i team di test e integrazione.

• Analizzare e modellare architetture di comunicazione RF, garantendo coerenza tra requisiti, design e prestazioni.

• Utilizzare DOORS per la gestione dei requisiti e interfacciarti con i diversi stakeholder tecnici del progetto.

✍️ Cosa Richiediamo?

• Laurea triennale + magistrale in Ingegneria delle Telecomunicazioni o Ingegneria Elettronica (non sono considerati idonei percorsi in Fisica, Aerospace, Meccanica).

• 2–3 anni di esperienza come System Engineer RF / System RF Engineer.

• Conoscenza di sistemi GNSS e SATCOM e dei principi di comunicazione RF.

• Esperienza nella gestione requisiti con DOORS.

• Buona conoscenza della lingua italiana e inglese.

• Disponibilità a lavorare full on-site a La Spezia; automunito/a preferibile.

• Cittadinanza italiana.

Nice to have:

• Esperienza pregressa in ambito difesa o in contesti altamente regolamentati.

✨ Che cosa offriamo?

• Una comunità internazionale che riunisce oltre 110 nazionalità diverse.

• Un ambiente in cui la fiducia è centrale e la crescita interna è valorizzata.

• Un solido sistema di formazione con Academy interna e moduli disponibili.





• Un ambiente di lavoro dinamico con eventi interni (afterwork, team building, ecc.).

• Un forte impegno verso benessere e work-life balance.

Benefici locali in Italia:

• Buoni pasto.

• Programma di welfare con sconti e vantaggi per le persone dipendenti.

• Opzioni di lavoro flessibili secondo policy aziendale.

• Assicurazione sanitaria e programmi di benessere, ove applicabili.

Remunerazione e trasparenza

• Gross Annual Salary Range / RAL iniziale fissa: EUR 26.000 – EUR 50.000.

• Diaria indicativa: circa EUR 30/giorno, ove applicabile.

• CCNL del Commercio.

• La fascia retributiva è definita secondo criteri oggettivi e neutri rispetto al genere.

• Componente variabile: eventuali premi discrezionali non garantiti non inclusi nella RAL indicata.

• Durante il processo di selezione non chiederemo informazioni sulla tua retribuzione attuale o precedente.

Le nostre fasce retributive sono volutamente ampie, perché cerchiamo persone di talento, non “profili standard”. Uno stesso ruolo può attrarre candidature molto diverse tra loro, e crediamo sia importante lasciare spazio a questa varietà. La collocazione all’interno della fascia dipenderà dalla tua esperienza specifica,



dalle tue competenze e da ciò che potrai portare nel ruolo.

? La persona ideale si riconosce in questi valori:

Boldness : il nostro spirito di avventura imprenditoriale è ciò che ci unisce tutti e ci porta al successo.

Trust: la fiducia è il fondamento di tutte le relazioni, la fiducia ci consente di promuovere la libertà di espressione, creatività e innovazione.

Performance: questo si traduce in un desiderio costante di andare avanti e non smettere mai di chiedere di piĂą a noi stessi.

Commitment: non ci limitiamo a rispettare i nostri impegni e lavoriamo duramente per ottenere grandi risultati.

Independence: Amaris Consulting appartiene a chi l'ha creata e a chi la sviluppa ogni giorno.

Candidandoti per questa posizione, potresti avere l'opportunità di entrare a far parte di un’azienda che supporta i propri partner nei settori Automotive&Motorsport;, Avionic & Aerospace, Difesa, Railway, Industrial, Domotica e Robotica, con attività di ingegneria meccanica ed elettronica nelle aree Development & Design, Testing & Validation, System engineering, R&D; e Project Management.

DiversitĂ  e Inclusione

Amaris Consulting promuove pari possibilitĂ  e valuta le candidature sulla base di competenze, esperienza e potenziale. Accogliamo candidature qualificate senza discriminazioni legate a genere, identitĂ  o espressione di genere, orientamento sessuale, origine etnica, nazionalitĂ , religione o convinzioni personali, etĂ , disabilitĂ , stato civile o familiare, o altre caratteristiche protette.

Se hai bisogno di adattamenti ragionevoli durante il processo di selezione, comunicacelo: faremo il possibile per supportarti.

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