Advisory - Manager Turnaround (Finance) - Milano
Pubblicato il 31-07-2026 - Pwc in Milano
Questa posizione è in PwC Riassunto dell'opportunità da parte della Joinrs AI : PwC ricerca un Senior Manager nella pratica Turnaround Management con una laurea di almeno livello Bachelor e preferibilmente Master.
Il ruolo prevede di supportare clienti in situazioni di crisi o miglioramento della performance, gestendo ristrutturazioni finanziarie e operative complesse.
Il candidato ideale possiede esperienza internazionale in advisory, leadership commerciale e capacità di guidare progetti significativi.
Non sono indicati benefit specifichi nel testo originale.
Il processo di selezione sarà interamente gestito da PwC.
-- Una carriera nel nostro team di Turnaround Management offre l'opportunità di supportare i clienti nel superare crisi imminenti o migliorare la performance di aziende in difficoltà.
Entrando a far parte del team, il candidato aiuterà i clienti a ridurre la pressione sul bilancio, generare liquidità, ridurre i costi o rifinanziare per individuare le migliori fonti di capitale a supporto degli obiettivi aziendali.
Qualunque sia la soluzione, PwC assiste i clienti nel superamento degli ostacoli fino al completamento del progetto.
Il team fornisce soluzioni pragmatiche per la ristrutturazione finanziaria e operativa e la gestione delle risorse, favorendo un recupero rapido e un successo sostenuto nel tempo.
Il lavoro varierà dalla gestione della liquidità in situazioni di crisi alla ristrutturazione di bilanci e conti economici, fino alla consulenza nella gestione del capitale e delle aspettative degli stakeholder.
Responsabilità Essere un professionista energico e di successo con ampia esperienza in ristrutturazione,
miglioramento della performance, advisory di transazioni e due diligence finanziaria e operativa.
Possedere una vasta esperienza di business, inclusa quella in advisory e general management, con un approccio pragmatico, orientato alle soluzioni e con capacità di avere un impatto significativo.
Sviluppare ed eseguire insieme al team senior italiano una strategia specifica focalizzata su clienti target e proposte di mercato distintive.
Generare e sviluppare autonomamente occasione commerciali, guidando i casi come team leader e, temporaneamente, ricoprendo ruoli di management presso i clienti.
Il candidato ideale possiede Buona esperienza di advisory, preferibilmente a livello internazionale, in una società di consulenza di primo piano, supportando private equity e aziende corporate.
Competenza specifica nella gestione di processi di ristrutturazione finanziaria in Italia.
Conoscenza approfondita dei processi industriali e comprovata capacità di revisione dei processi interni in organizzazioni complesse.
Esperienza nel supporto alla gestione della liquidità e nell'identificazione e implementazione di miglioramenti nel capitale circolante,
con successo nel ridisegno e implementazione di processi e strumenti di forecasting di cassa a breve termine.
Inoltre, il candidato avrà Una rete sviluppata nella comunità finanziaria italiana, sia corporate che nel private equity.
Un significativo track record recente di successo nella realizzazione di progetti complessi di ristrutturazione, performance improvement e advisory di transazioni.
Capacità dimostrata di convertire contatti commerciali e lead in opportunità concrete.
Determinazione a fornire le soluzioni più aggiornate in un mercato competitivo.
Leadership comprovata in ambito people e mercato, con esperienza nell'avvio e sviluppo di nuove attività.
Solida esperienza finanziaria e rigorosità analitica.
Laurea triennale da università accreditata, con preferenza per titoli di studio superiori.
Fluente in inglese e italiano, conoscenza di una terza lingua considerata un plus.
Soft Skills Flessibilità e resilienza per operare efficacemente in un ambiente dinamico e sfidante.
Eccellenti capacità di facilitazione e costruzione del consenso su soluzioni credibili e attuabili.
Passione per il cambiamento reale e capacità di leggere e valorizzare le persone.
Ottime competenze comunicative, sia scritte che orali, con presentazioni confortevoli e di impatto.
Approccio obiettivo e basato sui fatti nella risoluzione dei problemi.
Stile operativo hands-on, con capacità di gestione a tutti i livelli e culture aziendali.
Guidato da valori e integrità, con atteggiamento diretto e leadership con l'esempio.
Capacità di gestire ambienti con molteplici stakeholder in contesti aziendali privati.
-- [#J-ENTERPRISE]