Store Manager Aesop | Firenze Signature | Full Time

02 ago - Firenze
Aesop

ph3Overview /h3 pCiao, siamo L'Oréal. Non ci limitiamo a costruire brand, ma plasmiamo il modo in cui il mondo vive la bellezza. Ti incuriosisce? Continua a leggere, questa potrebbe essere l'possibilità che stavi cercando. /p pbUn Giorno da Noi /b /p pHai una leadership ispirazionale e un'innata capacità di valorizzare le persone? Allora questo è il ruolo per te. Come Store Manager per Aesop a Firenze, sarai il cuore pulsante del punto vendita. La tua missione sarà guidare il team verso il successo, garantendo che ogni cliente viva un’esperienza autentica, memorabile e inclusiva. Le tue principali responsabilità saranno: /p ul liGuidare e ispirare il team: guiderai, svilupperai e motiverai il team di Retail Consultant, promuovendo una cultura di eccellenza e collaborazione per permettere a ogni persona di esprimere il proprio potenziale. /li liGarantire l’eccellenza operativa: sarai responsabile della gestione complessiva dello store, dalla pianificazione dei turni alla supervisione del visual merchandising, assicurando che ogni dettaglio rifletta gli standard Aesop. /li liRaggiungere gli obiettivi commerciali: attraverso una solida visione strategica e l'analisi delle performance, guiderai il punto vendita verso il raggiungimento degli obiettivi di vendita, trasformando le sfide in opportunità. /li liSviluppare la clientela: incarnerai i valori di Aesop per costruire relazioni di fiducia e a lungo termine con la clientela, agendo come punto di riferimento per il team e per i clienti più esigenti. /li /ul pbChi Stiamo Cercando /b /p pSei la persona ideale se credi in una leadership basata sull'empatia e sei capace di creare un contesto di lavoro positivo e orientato ai risultati. Oltre a questo, cerchiamo: /p ul liEsperienza nella gestione di team:



hai già gestito e sviluppato persone in contesti retail dinamici, promuovendo un ambiente inclusivo e psicologicamente sicuro. /li liComprovate capacità di vendita: possiedi una forte sensibilità commerciale e un'esperienza consolidata nel raggiungimento degli obiettivi di vendita. /li liSpirito collaborativo: sei capace di costruire relazioni efficaci con clienti e collaboratori, dimostrando eccellenti doti comunicative. /li liProblem solving e attenzione ai dettagli: sai come affrontare le sfide quotidiane con un approccio proattivo e hai un occhio attento per il visual merchandising. /li liCuriosità e mentalità aperta: hai il desiderio di imparare e comprendere punti di vista differenti, con un forte interesse per il settore skincare, haircare, bodycare e fragranze. /li /ul pbCosa C'è Per Te /b /p ul liUna retribuzione competitiva ed un sistema premiante basato sui risultati, per valorizzare il tuo contributo. /li liPacchetto retributivo target (full-time): €40.000,00 lordi annui, comprensivo della componente variabile a target /li liOfferta Benefit welfare come da policy interna “ShareCare” /li liCCNL per gli Addetti all’Industria Chimica B011 - categoria: Impiegato /li liResponsabilità reali fin dal primo giorno, in L'Oréal ed in Aesop non si sta a guardare. /li liUn ambiente in cui persone di ogni etnia,



background sociale, età, religione, genere, orientamento sessuale e persone con disabilità sono accettate, possono esprimersi, prosperare e vengono celebrate! /li liUn luogo dove puoi contribuire a qualcosa di più grande. In Aesop crediamo nell'equilibrio tra persone, pianeta e risultati, impegno che ci ha portati a ottenere la certificazione B Corp. /li /ul pbChi Siamo /b /p pL’Oréal Luxe è leader globale nella bellezza di lusso e nelle fragranze. Con oltre 35.000 esperti di bellezza di lusso in tutto il mondo, la nostra missione è creare i migliori prodotti ed esperienze di bellezza di lusso. Attraverso un portafoglio di 25 brand complementari e ambiziosi, L’Oréal Luxe esprime la sua visione unica per la bellezza di lusso: La Culture de l’Écart. Da oltre 35 anni, Aesop coltiva un ambiente di lavoro stimolante e inclusivo, in cui le persone sono supportate e incoraggiate a crescere. Il nostro approccio si basa su attenzione ai dettagli e ricerca per creare formulazioni che coinvolgono i sensi. Lo stesso approccio guida la nostra selezione: cerchiamo persone attente, autentiche e curiose, capaci di portare prospettive diverse e contribuire al successo del team. /p pSiamo impegnati a garantire processi di reclutamento inclusivi e a promuovere l'assunzione e la valorizzazione di ogni candidato in modo etico ed equo. Il Gruppo vieta rigorosamente la discriminazione nei confronti di qualsiasi candidato per motivi di identità o espressione di genere, orientamento sessuale, disabilità visibili e/o invisibili, origini socio-economiche e/o multiculturali, condizioni di salute, età, religione o qualsiasi altra caratteristica protetta dalla legge. /p /p #J-18808-Ljbffr

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