Junior System Engineer - Railway

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MCA Group è una multinazionale di consulenza ingegneristica presente in 7 Paesi: Italia, Francia, Belgio, Germania, Olanda, Svezia e Spagna. Con oltre **** talenti nel mondo e circa 200 in Italia, siamo partner strategico dei principali player nei settori ad alto contenuto tecnologico.
Crediamo in una crescita concreta e meritocratica: offriamo un Career Path strutturato, con obiettivi chiari e formazione continua, per valorizzare competenze e aspirazioni di ogni persona.
Siamo presenti con sedi a
Torino, Milano e Roma,
operando nei settori Mobility & Digital.
Sedi: Napoli | Tempo indeterminato | Ticket Restaurant + Welfare | Candidature aperte anche alle categorie protette (artt. 1 e 18 - L. *****)
Attività e Responsabilità
Interfaccia tecnica con clienti, fornitori e dipartimenti interni
Sviluppo funzionale e architetturale, Low Voltage
Sviluppo funzionale e architetturale, High Voltage
Sviluppo di sotto-sistemi e integrazione di essi
Gestione delle fasi di unit and integration testing
Profilo
Laurea in Ingegneria Meccanica, Meccatronica, Gestionale a indirizzo tecnico o affini
0–1 anno di esperienza in ambito Railway o in contesti tecnici affini
Niche to have: conoscenza del
tool Doors
Buone capacità di problem solving ed analisi
Offerta
Contratto a
tempo indeterminato
con CCNL commercio
Range retributivo per il ruolo di Junior Consultant (0-1 anno di esperienza), definito in base alle competenze tecniche e all'esperienza maturata: €******-€******
Ticket buoni pasto da
10€




e Welfare basato sulla seniority aziendale
Un Career Path definito attraverso criteri oggettivi e verificabili, che ti accompagnerà nella crescita professionale in MCA Italia
Ambiente internazionale e cultura aziendale orientata all'innovazione e alla collaborazione
Non ti riconosci in tutti i requisiti? In MCA Italia crediamo nel potenziale delle persone e nella crescita continua. Se il ruolo ti interessa e pensi di poter portare valore con le tue competenze e la tua motivazione, ti invitiamo comunque a candidarti, anche se non rispecchi al 100% i requisiti indicati.
Pari Opportunità, Privacy e Trasparenza
Promuoviamo una cultura aziendale fondata sul rispetto, sull'inclusione e sulla valorizzazione delle persone. Nel processo di selezione le candidature sono valutate esclusivamente sulla base di competenze, esperienze e attitudini professionali, senza alcuna discriminazione, diretta o indiretta, legata a genere (L. ****** e L. ******), età, origine etnica, orientamento sessuale o altre caratteristiche non rilevanti ai fini della valutazione.
I dati personali raccolti sono trattati con riservatezza e nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali, del Regolamento (UE) ********, delle procedure interne e del Codice Etico aziendale.
l'annuncio è rivolto anche a candidat* appartenenti alle categorie protette ai sensi degli artt. 1 e 18 della L. *****.
Trova la posizione che corrisponde al tuo talento!
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