Payroll Specialist

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PAYROLL SPECIALIST

Area paghe e amministrazione del personale

Chi siamo

VVP Servizi S.R.L. è una società di servizi professionali che affianca imprese, cooperative ed enti nella gestione degli adempimenti e dei processi amministrativi, contabili, fiscali, societari e del lavoro.

Operiamo attraverso le sedi di Padova, Vicenza e Venezia, con un'organizzazione strutturata e competenze specialistiche integrate nelle diverse aree di attività.

Offriamo ai nostri clienti un servizio affidabile, competente e vicino alle loro esigenze, coniugando aggiornamento professionale, attenzione alle persone e conoscenza concreta delle realtà imprenditoriali e cooperative del territorio.

Entrare in VVP Servizi significa lavorare in un contesto professionale solido e collaborativo, nel quale il confronto tra colleghi, la formazione continua e la qualità del servizio rappresentano elementi centrali.

La posizione

Per il potenziamento dell'area paghe e amministrazione del personale, cerchiamo una persona che sappia coniugare competenza tecnica, precisione, capacità organizzativa e attenzione al cliente.

La persona selezionata sarà inserita all'interno del team paghe e seguirà un portafoglio di aziende clienti, occupandosi dell'elaborazione dei cedolini e dei relativi adempimenti.

Il grado di autonomia nella gestione del ciclo paghe e nel rapporto con il cliente sarà definito in relazione all'esperienza maturata, alle competenze possedute, alle mansioni effettivamente attribuite e al livello di inquadramento riconosciuto.

Cerchiamo una persona affidabile, organizzata e orientata alla qualità del servizio, interessata a lavorare in un ambiente professionale nel quale il confronto, la aggiornamento continuo e la condivisione delle competenze costituiscono parte integrante dell'attività quotidiana.

Sarà possibile candidarsi alla posizione dal 30.07.2026 al 20.09.2026.

Principali attività

La persona selezionata si occuperà, in particolare, di:

- Gestire il processo mensile di elaborazione delle paghe per le aziende assegnate;
- Acquisire e verificare presenze, assenze, trasferte, premi e altre variabili retributive;
- Elaborare e controllare cedolini, prospetti riepilogativi e report periodici;
- Gestire assunzioni, proroghe, trasformazioni, cessazioni e variazioni dei rapporti di lavoro;
- Predisporre le comunicazioni obbligatorie agli enti competenti;
- Applicare correttamente i contratti collettivi nazionali, territoriali e aziendali;
- Gestire gli adempimenti previdenziali, assistenziali, assicurativi e fiscali connessi al personale;
- Predisporre e controllare i flussi UniEmens, i modelli F24 e gli altri adempimenti periodici;
- Collaborare alla predisposizione delle Certificazioni Uniche, del modello 770 e dell'autoliquidazione INAIL;
- Effettuare quadrature e controlli sulla correttezza degli elaborati;
- Fornire assistenza alle aziende clienti nella gestione ordinaria del personale;




- Supportare i clienti nella lettura dei cedolini e degli elaborati mensili;
- Monitorare le principali novità normative, previdenziali e contrattuali;
- Collaborare conil team paghe e con le altre aree professionali della società.

Requisiti richiesti

La persona che cerchiamo:

- È in possesso di un diploma o di una laurea in ambito economico, giuridico o amministrativo;
- Ha maturato almeno 3 anni di esperienza nel ruolo di Payroll Specialist o nell'elaborazione delle paghe e nell'amministrazione del personale;
- Possiede buonecapacità di collaborazione e una concreta predisposizione al lavoro in team;
- Dimostra interesse per la formazione continua e per l'aggiornamento in una materia caratterizzata da frequenti evoluzioni normative e contrattuali;
- Lavora con precisione, affidabilità e attenzione ai dettagli;
- È in grado di organizzare autonomamente le proprie attività, gestendo priorità e scadenze;
- Possiede buone capacità relazionali e orientamento al cliente;
- Utilizza con dimestichezza gli strumenti informatici di uso professionale.

Titoli preferenziali

Saranno valutati positivamente:

- La laurea in Consulenza del lavoro;
- La conoscenza del software paghe Zucchetti;
- Una precedente esperienza maturata nel settore cooperativo;
- L'esperienza nella gestione di aziende appartenenti a settori differenti;
- La conoscenza el'applicazione di diversi contratti collettivi nazionali di lavoro.

Cosa offriamo

- Inserimento in una realtà professionale strutturata e fortemente radicata nel territorio;
- Ingresso in un team competente e collaborativo, nel quale il confronto e la condivisione delle conoscenze sono parte integrante del lavoro;
- Affiancamento iniziale e supporto da parte di professionisti esperti;
- Formazione e aggiornamento continuo in materia di lavoro, previdenza e amministrazione del personale;
- Possibilità di sviluppare progressivamente autonomia e responsabilità nella gestione delle aziende clienti;
- Strumenti digitali e processi organizzativi orientati alla qualità e all'efficienza del servizio;
- Contratto di lavoro subordinato a tempo pieno 38 ore settimanali. Si valutano candidature Part time, ma non inferiore a 30 ore settimanali;
- Applicazione del CCNL Terziario, Distribuzione e Servizi – Confcommercio, codice CNEL H011;
- In relazione alle competenze, alle mansioni effettivamente attribuite e al grado di autonomia e responsabilità, si valutano inquadramenti al IV livello, profilo Addetto paghe, oppure al III livello,



profilo Addetto paghe specializzato.
- Retribuzione annua lorda, riferita al rapporto a tempo pieno, compresa tra 25500,00€ e 30000,00€

In caso di inserimento part-time, la retribuzione sarà riproporzionata in relazione all'orario di lavoro concordato.

La fascia retributiva comprende il trattamento economico previsto dal livello di inquadramento e l'eventuale superminimo individuale.

Il posizionamento economico all'interno della fascia sarà determinato sulla base di criteri oggettivi e neutrali rispetto al genere, quali:

- L'esperienza professionale maturata;
- Le competenze tecniche possedute;
- Il grado di autonomia nella gestione del ciclo paghe;
- La conoscenza della normativa e dei contratti collettivi;
- La complessità del portafoglio clienti precedentemente gestito;
- La capacità di assistere direttamente le aziende clienti;
- Le responsabilità effettivamente attribuite.

Informazioni sulla posizione

Tipologia di rapporto: Tempo Indeterminato

Sede di lavoro: Padova

Orario di lavoro: full time;
sarà valutata anche unadisponibilità part-time non inferiore a 30 ore settimanali

Area professionale: paghe e amministrazione del personale

CCNL applicato: Terziario, Distribuzione e Servizi – Confcommercio, codice CNEL H011

Inquadramento: IV livello – Addetto paghe, oppure III livello – Addetto paghe specializzato

RAL full time: da 25500,00€ a 30000,00€ lordi annui, da riproporzionare in caso di part-time

Come candidarsi

Le persone interessate possono inviare il proprio curriculum vitae aggiornato, accompagnato da una breve lettera di presentazione, all'indirizzo:

(email hidden)

Indicando nell'oggetto:

"Candidatura Payroll Specialist – Padova"

La ricerca è rivolta a persone dell'uno o dell'altro sesso, ai sensi dell'art. 27 del D.Lgs. 11 aprile 2006, n. 198.

La procedura di selezione sarà condotta sulla base delle competenze, dell'esperienza e delle caratteristiche professionali richieste per la posizione, secondo criteri oggettivi, pertinenti e neutrali rispetto al genere, nel rispetto dei principi di pari opportunità, parità di trattamento e non discriminazione.

Non saranno effettuate discriminazioni, dirette o indirette, fondate sul sesso, sul genere, sulla gravidanza, sulla maternità o paternità, sullo stato matrimoniale o familiare, sull'età, sulla disabilità, sull'origine razziale o etnica, sulla nazionalità, sulla religione, sulle convinzioni personali, sull'orientamento sessuale o sull'attività sindacale.

Nel corso della procedura di selezione non saranno richieste né acquisite, direttamente o indirettamente, informazioni relative alle retribuzioni percepite negli attuali o nei precedenti rapporti di lavoro.

I dati personali saranno trattati da VVP Servizi S.R.L. esclusivamente per finalità connesse alla gestione della procedura di selezione, nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 e della normativa nazionale applicabile.

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