Middle Integration Expert
Pubblicato il 31-07-2026 - Italgas in Milano
Questa posizione è in Italgas Riassunto dell'opportunità da parte della Joinrs AI : Italgas cerca un Middle Integration Expert con esperienza tecnica e funzionale per guidare l'integrazione e l'evoluzione delle piattaforme commerciali del Gruppo.
Il ruolo prevede la gestione dell'architettura di integrazione, processi commerciali, portali e soluzioni AI, con focus su qualità, sicurezza e compliance.
Sede a Milano o Torino , contratto a tempo indeterminato con RAL da ****** a ****** €, premio di produzione, buoni pasto, welfare e smart working fino a 10 giorni al mese.
Il processo di selezione sarà interamente gestito da Italgas.
Questa opportunità è disponibile su Torino - Italy, Milano - Italy.
-- Gruppo Italgas Italgas è una Network Tech Company, leader nei settori della distribuzione del gas, dei servizi idrici, dell'efficienza energetica e dell'IT.
A seguito dell'acquisizione di 2i Rete Gas, suo principale competitor, Italgas diventa il primo operatore nella distribuzione del gas in Europa, gestendo una rete di oltre ******* chilometri e servendo circa 13 milioni di clienti in Italia e Grecia.
Attraverso le sue controllate nel settore idrico, il Gruppo fornisce servizi, direttamente e indirettamente, a 6,2 milioni di persone, pari al 10% della popolazione italiana, principalmente nelle regioni Lazio, Sicilia e Campania.
Fondata nel ****, Italgas è riconosciuta come la società che ha portato il gas nelle case degli italiani, contribuendo in modo significativo allo sviluppo economico e sociale del Paese.
Con quasi due secoli di storia alle spalle è unanimemente riconosciuta come la società che ha portato il gas nelle case degli italiani, contribuendo allo sviluppo economico e sociale del Paese.
In tale contesto è stata creata Bludigit S.p.A .
, società del Gruppo Italgas nata per dare ulteriore impulso alla trasformazione digitale di Italgas e per offrire soluzioni all'avanguardia anche ad altri operatori nei settori dell'energia e delle infrastrutture, per supportare e incentivare la transizione energetica e digitale.
Bludigit propone soluzioni proprietarie per accelerare la trasformazione digitale, attraverso un ecosistema di partner tecnologici e tramite la Digital Factory, l'hub di innovazione del Gruppo Italgas.
Job Description Cerchiamo una figura professionale di Middle Integration Expert che possa presidiare l'architettura di integrazione e l'evoluzione delle piattaforme nel perimetro commerciale del Gruppo Italgas — dai portali B2B/B2C ai flussi normativi ARERA, dalle integrazioni CRM/billing all'interoperabilità con i sistemi di mercato — introducendo soluzioni agentiche e di automazione AI che aumentino la qualità, la velocità e la resilienza dei processi commerciali.
Attività: Architettura di Integrazione familiarità con almeno uno strumento (TIBCO Mashery, Apigee, WSO2, Kong, Gravitee o similare).
Conoscenza diretta del dominio commerciale Utility (Gas, Acqua, Energia Elettrica): processi distributore-venditore, framework normativo ARERA, interoperabilità con il Sistema Informativo Integrato (SII/Acquirente Unico).
Esperienza su CRM enterprise (Salesforce preferibile) e sistemi di billing o MDM nel contesto utility, con capacità di analisi delle interfacce di integrazione.
Costituiscono requisito preferenziale Conoscenza dei protocolli e degli standard di sicurezza per l'integrazione B2B: OAuth2, mTLS, OpenID Connect, gestione certificati, canali cifrati.
Esperienza su architetture di portali enterprise: integrazione front-end/back-end via API, gestione delle sessioni, identity management (SSO, SAML, OIDC), pattern di resilienza (circuit breaker, retry, caching).
Familiarità con ambienti container/cloud ibridi (OpenShift, Azure, Kubernetes) in quanto contesto di deployment delle piattaforme di integrazione.
Esperienza pratica con soluzioni di AI generativa applicate a processi aziendali: progettazione di agenti, architettura MCP (Model Context Protocol), function calling su LLM, integrazione agenti con sistemi enterprise via API.
Conoscenza di tecnologie di data streaming o messaggistica asincrona (Kafka, TIBCO EMS, RabbitMQ o equivalenti) per scenari ad alto volume o event-driven.
Certificazioni rilevanti:
Scrum Master / SAFe, certificazioni su piattaforme middleware (TIBCO, MuleSoft, WSO2), certificazioni cloud (AWS/Azure), certificazioni Salesforce.
Ulteriori competenze Capacità di lettura e interpretazione di testi normativi (delibere ARERA, regolazioni di settore) e traduzione in requisiti tecnici di sistema.
Comunicazione tecnica efficace a livelli diversi: dal developer all'executive, in italiano e in inglese (B2 minimo scritto; la capacità di condurre technical review in inglese è un plus).
Attitudine alla leadership tecnica informale su team cross-funzionali, con capacità di orientare le scelte architetturali in contesti multi-stakeholder e con vincoli normativi.
Orientamento alla qualità del dato e alla governance: comprensione delle implicazioni di data quality sulle piattaforme commerciali e capacità di proporre misure correttive strutturali.
Problem solving strutturato in contesti ad alta pressione (gestione incident critici su processi normativi con scadenze regolatorie fisse).
Sede : MilanoTorino Dati retribuzione Condizioni contrattuali ed economiche Contratto a Tempo Indeterminato.
L'inquadramento previsto per il ruolo è: 7°- 8° livello del CCNL Gas Acqua.
La corrispondente RAL di base per il contratto a tempo indeterminato è prevista nell'intervallo tra ****** e ****** €, distribuita su 14 mensilità.
Si aggiungono: Premio di produzione, collegato al raggiungimento di obiettivi aziendali predefiniti e misurabili (es. sicurezza, qualità del servizio, performance operative), convertibile in servizi di welfare; Buoni pasto del valore nominale di 12 € giornalieri (in presenza) o 7 € giornalieri (in lavoro da remoto); Welfare aziendale; Possibilità di smart working fino a 10 giorni al mese; Piano di Azionariato Diffuso, con assegnazione di azioni secondo criteri aziendali comunicati in fase di inserimento.
Italgas garantisce parità di trattamento e retribuzione per lavori di pari valore a tutte le persone, indipendentemente da genere, identità di genere, età, disabilità, provenienza o orientamento, in conformità alla normativa vigente e alle politiche aziendali.
Le politiche retributive sono basate su criteri trasparenti, oggettivi e non discriminatori.
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