R&D Testing & Validation Engineer

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Randstad Professional, divisione Leaders search & selection, specializzata in ricerca e selezione di profili tecnici e ingegneristici, per prestigiosa realtà industriale all’avanguardia nello sviluppo di soluzioni termotecniche, è alla ricerca di un Laboratory Manager di alto profilo. La figura, riportando direttamente al Responsabile R&D;, avrà il compito strategico di gestire il laboratorio prove.

Sia tra i primi a candidarsi: legga la panoramica completa del ruolo qui sotto, quindi invii la sua candidatura per essere preso/a in considerazione.
Il Ruolo

In qualità di Responsabile di Laboratorio, sarai il garante dell'eccellenza operativa, della sicurezza e della conformità normativa. Coordinerai un team affiatato composto da due tecnici e un prototipista, assicurando che ogni test sia eseguito con la massima precisione per supportare lo sviluppo di prodotti ad alto contenuto tecnologico.

Responsabilità Chiave:

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- Gestione Team: Coordinamento, formazione e sviluppo delle risorse assegnate.

- Operatività & Standard: Definizione di procedure, standard di qualità e gestione della reportistica per le attività di test.

- Infrastructure Management: Supervisione dell'installazione di nuovi calorimetri e attrezzature, gestendo i rapporti con i fornitori per il laboratorio prototipi.

- Manutenzione & Compliance: Pianificazione della calibrazione degli strumenti e costante aggiornamento sulle normative tecniche e di sicurezza.

- Collaborazione R&D;: Pianificazione delle prove in sinergia con i target del team di sviluppo prodotto.

- Networking Tecnico:



Gestione delle relazioni con enti di certificazione e laboratori esterni.

Profilo Ricercato

Siamo alla ricerca di un professionista con una solida base ingegneristica e una spiccata attitudine al problem solving.

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- Formazione: Laurea in Ingegneria Energetica o Meccanica.

- Esperienza: Almeno 7-8 anni maturati in laboratori di test/sviluppo prodotto.

- Settore di provenienza: HVAC (condizionamento, riscaldamento, refrigerazione) o Home Appliances.

- Nice to have: L'esperienza pregressa in aziende produttrici di pompe di calore è considerata un fortissimo plus.

- Competenze Tecniche: Padronanza nelle tecniche di analisi dati, manutenzione/calibrazione attrezzature e conoscenza delle norme di sicurezza.

- Lingue: Buona padronanza della lingua inglese (scritta e parlata) per l'interazione con fornitori internazionali e lettura di normative.

- Soft Skills: Leadership, flessibilità nella gestione di più progetti (calorimetri) in parallelo e capacità di lavorare per obiettivi.

L'azienda offre un ambiente dinamico e tecnologicamente stimolante, con un pacchetto retributivo di sicuro interesse.

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- Contratto: Tempo Indeterminato, CCNL Gomma-Plastica (13 mensilità).

- Inquadramento: Livello A o Quadro (commisurato all'esperienza). xysqume

- Vantaggi & Variabili: 5.000 € di Patto di Non Concorrenza + 5.000 € di MBO.

I candidati interessati possono inviare il proprio CV aggiornato. La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi (L.903/77).

#J-18808-Ljbffr

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