Ottico part time - Torino De Gasperi (TO)
Pubblicato il 02-08-2026 - Altro in Torino
Contratto part time a tempo determinato/indeterminato
La preghiamo di leggere attentamente i seguenti dettagli prima di inviare la sua candidatura.
Retribuzione commisurata all'esperienza (CCNL Commercio, RAL €28.000 – €33.000 + Buoni pasto)
Ambiente di lavoro strutturato in un gruppo solido e in crescita
Formazione continua su prodotti, lenti oftalmiche e tecnologie optometriche
Percorsi di crescita professionali all'interno del gruppo
Cosa offriamo
Contratto part time a tempo determinato/indeterminato
Retribuzione commisurata all'esperienza (CCNL Commercio, RAL €28.000 – €33.000 + Buoni pasto)
Atmosfera di lavoro strutturato in un gruppo solido e in crescita
Formazione continua su prodotti, lenti oftalmiche e tecnologie optometriche
Percorsi di crescita professionali all'interno del gruppo
Le tue responsabilità
Eseguire controlli della vista ed esami refrattivi in autonomia
Consigliare il cliente nella scelta di occhiali da vista, da sole e lenti a contatto
Garantire un servizio di assistenza post-vendita di qualità
Contribuire al raggiungimento degli obiettivi di vendita del centro ottico
Requisiti richiesti
Diploma di Ottico con abilitazione alla professione (requisito indispensabile)
Esperienza pregressa nel ruolo con autonomia nel controllo della vista
Ottime capacità relazionali e orientamento al cliente
Disponibilità a lavorare dal lunedì alla domenica su turnazione (no turnistiche preferenziali)
Predisposizione al lavoro in team
Perché VisionOttica
Da sempre la nostra missione xlwpduy è migliorare la vita delle persone creando
benessere visivo . Crediamo che il successo nasca dal lavoro di squadra, in un ambiente che favorisce crescita personale e scambio di esperienze.
Sede di lavoro: Torino De Gasperi (TO) Orario: Part Time su turni Inizio: immediato
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi dei decreti legislativi 198/2006 e 125/1991, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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