Store Manager - New Opening - Cc Maximall Pontecagnano

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ppIn Rituals il tuo approccio pratico e la tua passione per le persone fanno davvero la differenza nel successo delle nostre boutique e nello spirito di squadra.
Sei in grado di offrire esperienze eccezionali ai clienti, ispirare i membri del team e guidarli verso vendite di alto livello?
/ph3Condividi il tuo talento /h3h3Nel Ruolo Di Store Manager In Un'azienda Di Lusso, Dovrai Combinare Il Tuo Talento Commerciale Con Le Tue Spiccate Capacità Di Leadership Per Gestire Una Boutique Di Successo.
Ispira Il Tuo Team e Guidalo Sia Nel Garantire Esperienze Eccezionali Per i Clienti Che Verso Grandi Risultati Di Vendita.
Questo, Fra Le Varie Attività, Vorrà Dire /h3ullifavorire il benessere e la partecipazione attiva dei dipendenti con incontri individuali,



creando una connessione autentica con tutto il tuo team; /lilicollaborare con l'Area Manager per definire gli obiettivi quotidiani e le azioni da intraprendere per aumentare le vendite e soddisfare i KPI; /lilipianificare le programmazioni mensili in base agli obiettivi di produttività; /liligarantire una gestione ineccepibile del negozio, gestendo il PL della boutique; /liligestire l'inventario e le operazioni quotidiane, incluso l'ordine e la pulizia.
/li /ulh3Cosa cerchiamo in te /h3ullialmeno 2 anni di esperienza pertinente come team leader nel settore retail; /liliabilità e esperienza nella gestione del personale; /lilitensione continua al risultato e al raggiungimento dei KPI; /lilicapacità decisionali e di problem solving; /liliconoscenza della lingua inglese.
/li /ulh3Tipologia Di Contratto /h3ulliInquadramento al 2° livello del CCNL Commercio con una retribuzione annua lorda compresa tra ******,12€ e ******,00€.
/li /ulh3Vantaggi per chi lavora per Rituals /h3ulliOpportunitá di training e sviluppo /liliPossibilitá di usufruire dello sconto dipendenti /liliRetribuzione Variabile /liliIniziative di wellbeing (Supporto Psicologico) /liliUniforme e scarpe comode /liliTicket restaurant /li /ul /p #J-*****-Ljbffr

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