Agente Immobiliare
Pubblicato il 31-07-2026 - Remax Maison in Lazio
ppBrand e network globale: oltre ******* agenti in ~***** uffici in 110+ Paesi: più connessioni, più collaborazione, più possibilità per i tuoi clienti.
/p pFormazione continua con RE/MAX University: libreria corsi, coaching, mastermind, on-demand e in presenza, con approccio "business owner".
/p pTecnologia e strumenti: virtual tour 3D, droni, firme digitali e workflow mobile-first per accelerare acquisizioni e vendite.
/p pCollaborazione MLS: sistema MLS proprietario che facilita collaborazione locale/nazionale/internazionale, incrociando domanda e offerta in rete.
/p pPresenza in Italia: rete in crescita con 450+ agenzie e *****+ consulenti; canale luxury dedicato RE/MAX Collection.
/p pPerformance Italia: **** chiuso in crescita (oltre €105M di fatturato aggregato e €3B di transato), segnale di solidità del modello anche in contesti complessi.
/p h3Informazioni sul ruolo /h3 ul liAcquisizione e vendita di immobili su Roma e provincia (residenziale e, se idoneo, luxury/Collection).
/li liGestione pipeline (lead, follow-up, appuntamenti, trattative e chiusure) con CRM.
/li liCollaborazione in MLS con colleghi RE/MAX in Italia e nel mondo per accelerare matching domanda/offerta.
/li liPartita IVA attiva (o disponibilità ad aprirla).
/li liEsperienza anche breve in vendite/real estate oppure forte attitudine commerciale.
/li liOrientamento all'acquisizione, disciplina nei follow-up, mentalità da "business owner".
/li liDoti relazionali/negoziali e gestione del tempo.
/li liPlus: abilitazione Agente d'Affari in Mediazione (o percorso in corso), conoscenza del mercato di Roma, portfolio/track record; esperienza su immobili di pregio.
/li /ul h3Competenze richieste /h3 ul liEsperienza in vendite/real estate.
/li liForte attitudine commerciale.
/li liCapacità di gestione del tempo e delle relazioni.
/li /ul h3Intervallo retributivo e pacchetto di compensi /h3 pCollaborazione a P.IVA con provvigioni competitive.
Full-time, operatività in sede.
/p h3Dichiarazione di pari opportunità /h3 pRE/MAX è impegnata a garantire un ambiente di lavoro inclusivo e diversificato.
Accogliamo candidature da tutte le persone, indipendentemente da razza, sesso, disabilità, orientamento sessuale, età o qualsiasi altra caratteristica protetta dalla legge.
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