Rf Power Electronics Engineer

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In Capgemini Engineering, leader mondiale nei servizi di ingegneria, uniamo un team globale di talenti dell'ingegneria, scienza e tecnologia per aiutare le aziende più innovative del mondo a liberare il loro potenziale. Dai veicoli autonomi ai robot salva-vita, le nostre persone esperte in tecnologia digitale e software pensano fuori dagli schemi, offrendo servizi unici di ricerca e sviluppo e ingegneria in tutti i settori. Unisciti a noi per una carriera ricca di opportunità, dove potrai fare la differenza, in un ambiente in cui ogni giorno è unico.
IL TUO RUOLO
come RF Power Electronics Engineer in Capgemini Engineering ti occuperai di
Progettazione e sviluppo di sottosistemi RF ad alta potenza per applicazioni radar, comunicazioni e difesa.
Analisi, simulazione e validazione di circuiti RF e di elettronica di potenza.
Supporto alle attività di integrazione, test e troubleshooting hardware.
Esecuzione di misure RF e caratterizzazione delle prestazioni mediante strumentazione dedicata.
Collaborazione con team multidisciplinari per lo sviluppo e la qualifica di sistemi elettronici complessi.
Redazione di documentazione tecnica e report di test.
LE TUE CARATTERISTICHE
3 - 5 anni di esperienza nella progettazione di circuiti RF e amplificatori di potenza.
Conoscenza dei principi di elettronica di potenza.
Utilizzo di strumenti di simulazione RF ed elettronica (ADS, AWR, HFSS, CST, SPICE).
Esperienza nelle attività di testing e validazione con strumentazione RF.
Conoscenza dei requisiti EMC/EMI e dei processi di qualifica hardware.
Capacità di analisi tecnica, problem solving e gestione autonoma delle attività progettuali.




PERCHÉ TI PIACERÀ LAVORARE CON NOI
Riconosciamo l'importanza di soluzioni di lavoro flessibili per offrirti supporto. Che si tratti di lavoro da remoto, orari flessibili o entrambi, troverai un ambiente che favorisce l'equilibrio tra vita privata e vita lavorativa;
Al centro della nostra missione c'è la tua carriera, attraverso percorsi di crescita competente pensati per supportarti nell'esplorare un mondo di opportunità;
Ci impegniamo a promuovere la responsabilità sociale creando un ambiente di lavoro inclusivo, dove talenti diversi sono valorizzati. La diversità è un pilastro della nostra cultura aziendale, arricchendo il nostro lavoro attraverso esperienze, culture, etnie, stili di comunicazione e comportamenti.
Location:
Roma – in sede
Tipo di contratto:
contratto a tempo indeterminato
Inquadramento:
CCNL Commercio – 2 Livello
Mansione:
RF Power Electronics Engineer
Retribuzione annua lorda (RAL):
da € 31,270 a € 40,150
La fascia retributiva indicata è definita in conformità alla normativa europea e nazionale in materia di trasparenza retributiva.




Il valore minimo della fascia corrisponde al trattamento economico minimo previsto dal CCNL applicabile per il livello e mansione sopra indicati e non rappresenta necessariamente la retribuzione di ingresso. La retribuzione che sarà proposta all'esito del processo di selezione sarà determinata sulla base delle competenze, dell'esperienza professionale, del livello di seniority e delle caratteristiche specifiche del profilo selezionato ed in coerenza con il sistema retributivo e di classificazione aziendale, nel rispetto di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere.
SUL GRUPPO CAPGEMINI
SUL GRUPPO CAPGEMINI
Capgemini è un partner globale per la trasformazione tecnologica e di business delle aziende, che sfrutta la potenza dell'AI per offrire valore ai propri clienti. Immaginiamo il futuro delle organizzazioni e lo trasformiamo in realtà grazie all'AI, alla tecnologia e alle persone. Forti di quasi 60 anni di esperienza, siamo un gruppo responsabile e diversificato di oltre ******* persone presente in più di 50 paesi nel mondo. Forniamo servizi e soluzioni end-to-end grazie alla nostra profonda esperienza settoriale e a un solido ecosistema di partner, facendo leva sulle nostre competenze in ambito di strategia, tecnologia, progettazione, ingegneria e gestione operativa. Nel **** il Gruppo ha registrato ricavi complessivi pari a 22,5 miliardi di euro.
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L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. ********. Inoltre, prestiamo attenzione e sensibilità alle future risorse appartenenti alle categorie protette, ai sensi degli articoli 1 e 18 della legge 68 del '99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE ********.

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