Caporeparto

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Azienda multinazionale del settore chimico, per la sua sede italiana nella zona est di Bologna, ricerca
La risorsa risponderà al responsabile di stabilimento e si occuperà di gestire il personale del reparto al fine di garantire la qualità e la conformità dei prodotti, secondo le specifiche e gli standard aziendali.
Svolgerà le seguenti attività:
Coordinamento e supervisione del personale di reparto;
Organizzazione delle attività giornaliere;
Monitoraggio dell'avanzamento delle lavorazioni e delle performance;
Gestione delle priorità operative ma anche delle situazioni straordinarie, urgenze ed eventuali criticità;
Supporto operativo al team e report alla direzione;
Partecipazioni a riunioni organizzative e di coordinamento;
Collaborazione con altri reparti per progetti di miglioramento;
Verifica del rispetto delle procedure aziendali, qualità e sicurezza.
Diploma tecnico, preferibilmente in meccanica, chimica o, in mancanza di adeguata formazione, comprovata esperienza pluriennale come caporeparto;
Buon utilizzo del pacchetto Office, in particolare Excel per la reportistica e software gestionali;
Conoscenza di base inglese; costituirà titolo preferenziale la conoscenza del francese;
Capacità di coordinamento e gestione di team operativi;
Conoscenza delle dinamiche organizzative e dei processi di reparto;




Capacità di analisi e risoluzione delle problematiche legate agli scarti di produzione e alle non conformità;
Monitoraggio degli standard qualitativi e individuazione delle cause di inefficienza;
Capacità di pianificazione e gestione delle priorità;
Conoscenza delle procedure aziendali, qualità e sicurezza sul lavoro;
Esperienza, anche breve, in ruoli di coordinamento o di supervisione, maturata in contesti produttivi o operativi.
Completano il profilo:
Leadership e capacità di coordinamento;
Competenze dei principali tool della lean manufacturing;
Precisione ed attenzione al dettaglio;
Autonomia operativa ma anche capacità di lavorare in team;
Orientamento al miglioramento continuo;
Resilienza e capacità di gestione dello stress per mantenere performance elevate in contesti produttivi dinamici;
Capacità di comunicazione efficace.
Si offre un contratto a tempo indeterminato con inquadramento CCNL Piccola e Media Industria Chimica, livello 5 e RAL compresa tra 35 e 40 K all'interno in un contesto produttivo strutturato e orientato al miglioramento continuo, con possibilità di crescita competente e sviluppo di competenze gestionali.
Sede di lavoro: zona est di Bologna.
Autorizzazione Ministeriale del 17/11/2006 prot.
13/1/
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