Category Manager - Gdo

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Per importante realtà operante nel settoreGDO Non Food, siamo alla ricerca di un/unaCategory Manager.
La risorsa avrà la responsabilità di definire e sviluppare le strategie commerciali delle categorie assegnate, con l'obiettivo di massimizzare vendite, marginalità e competitività dell'offerta.
Lavorerà a stretto contatto con le funzioni Acquisti, Marketing, Supply Chain e Retail, contribuendo all'evoluzione dell'assortimento e al raggiungimento degli obiettivi di business.
Responsabilità
Definire e implementare la strategia di sviluppo delle categorie merceologiche assegnate.
Analizzare dati di vendita, marginalità, rotazione e trend di mercato, individuando opportunità di crescita.
Gestire l'assortimento di prodotto, definendo introduzioni, sostituzioni e razionalizzazioni delle referenze.
Negoziare con fornitori nazionali e internazionali condizioni commerciali, assortimenti e attività promozionali.
Monitorare le performance delle categorie attraverso KPI dedicati, predisponendo analisi e reportistica per il management.
Collaborare con i team Marketing e Trade Marketing nella definizione del calendario promozionale e delle iniziative commerciali.
Lavorare a stretto contatto con Supply Chain e Retail per garantire disponibilità prodotto, corretta pianificazione degli stock e ottimizzazione delle performance di categoria.
Monitorare costantemente il mercato, i competitor e i principali trend di consumo, proponendo nuove possibilità di sviluppo.




Esperienza di almeno3-5 anninel ruolo diCategory Manager, Buyer o ruoli affini all'interno di aziende dellaGDO Non Food, Retail o realtà distributive strutturate.
Ottima capacità di analisi dei dati e utilizzo dei principali strumenti di reporting (Excel avanzato e BI costituiscono un plus).
Esperienza nella gestione di assortimenti complessi e nella negoziazione con i fornitori.
Conoscenza delle logiche commerciali della GDO e delle dinamiche di mercato del settore Non Food.
Spiccate capacità analitiche, orientamento al risultato e visione strategica.
Ottime doti relazionali, negoziali e di collaborazione con team multidisciplinari.
Buona conoscenza della lingua inglese.
Inserimento diretto all'interno di una realtà strutturata e in continua crescita nel settore GDO Non Food.
Ruolo strategico con elevata autonomia decisionale e possibilità di incidere sullo sviluppo delle categorie.
Contratto e inquadramento commisurati all'esperienza maturata.
Retribuzione indicativa compresa tra€****** e €******annui lordi, oltre a eventuale sistema incentivante.
Orario di lavoro full-time.
Le ricerche sono rivolte a candidati di entrambi i sessi (L. ******).
Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa sul trattamento dei dati personali ai sensi della normativa vigente e a trasmettere esclusivamente le informazioni necessarie ai fini della selezione.
#J-*****-Ljbffr

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