Quality Assurance Manager

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Chi siamo /strong /ppMEDSPA S.r.l., azienda leader nel settore della cosmeceutica e nutraceutica, ricerca una figura di Quality Assurance Manager che sarà responsabile di garantire che tutti i prodotti cosmetici siano sviluppati, prodotti, testati e distribuiti nel rispetto delle normative vigenti, degli standard di qualità e delle procedure aziendali. /pp

Il ruolo supervisiona il sistema di gestione della qualità (QMS), la conformità alle Good Manufacturing Practices (GMP) e il miglioramento continuo dei processi per assicurare sicurezza, efficacia e qualità dei prodotti /ppbr/ppstrong

Responsabilità principali: /strong /pulli

Sviluppare, implementare e mantenere il Sistema di Gestione della Qualità (QMS) /lili

Garantire la conformità alle GMP (Good Manufacturing Practices) e alle procedure aziendali /lili

Gestire la documentazione di qualità: SOP, procedure operative, registri e report /lili

Supportare nello sviluppo di Packaging primario e secondario /lili

Collaborare con il team Regulatory Affairs per la preparazione della documentazione tecnica e dei dossier prodotto. /lili

Monitorare aggiornamenti normativi e implementare le modifiche necessarie. /lili

Supervisione del Controllo Qualità di packaging, bulk, prodotto finito /lili

Verificare i risultati delle analisi di laboratorio e autorizzare il rilascio dei prodotti. /lili

Gestire eventuali non conformità e risultati fuori specifica (OOS) - Implementare azioni correttive e preventive (CAPA) /lili

Gestire audit e controlli sui fornitori - Audit e ispezioni /lili





Supportare Customer service/care /li /ulpbr/ppstrong

Requisiti: /strong /pulli

Laurea in Ingegneria Gestionale, /lili

Esperienza di 10 anni nel Quality Assurance nel settore cosmetico, farmaceutico o chimico. /lili

Conoscenza delle GMP cosmetiche e del Regolamento Europeo 1223/2009. /lili

Esperienza nella gestione di audit e sistemi qualità. /li /ulpbr/ppstrong

Competenze: /strong /pulli

Capacità di analisi normativa e gestione documentale /lili

Ottime capacità organizzative /lili

Capacità di lavorare in team cross-funzionali /lili

Ottima conoscenza della lingua inglese tecnica /li /ulpbr/ppstrong

Retribuzione /strong /pp

La retribuzione annua lorda prevista è compresa tra strong€50.000 /strong e strong€60.000 /strong, da definire in base all’esperienza e alle competenze della risorsa. /ppbr/ppL’offerta di lavoro è rivolta a candidati e candidate di qualsiasi genere, nel rispetto dei principi di pari opportunità e non discriminazione previsti dalla normativa vigente.

La selezione è aperta a tutte le persone, senza distinzione di genere, età, origine, orientamento, disabilità, stato civile o altre caratteristiche personali non rilevanti ai fini della valutazione qualificato. /ppL’azienda garantisce processi di selezione improntati a criteri di oggettività, trasparenza e valorizzazione delle competenze, promuovendo attivamente un ambiente di lavoro inclusivo e rispettoso della diversità in tutte le sue forme. /pp

Riferimenti normativi: Legge 9 dicembre 1977, n. 903 e D.

Lgs. 11 aprile 2006, n. 198 (Codice delle pari opportunità) /p

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