DISPONENTE UFFICIO TRAFFICO
Pubblicato il 01-08-2026 - Talentwave in Italia
TALENTWAVE, Agenzia per il Lavoro, ricerca per notevole azienda operante nel settore dei trasporti e della logistica con sede a Nogarole Rocca (VR), un/una
DISPONENTE TRAFFICO
La risorsa entrerà a far parte dell'ufficio operativo e si occuperà della pianificazione e del coordinamento dei servizi di trasporto, garantendo la corretta gestione dei flussi logistici e l'ottimizzazione delle attività quotidiane.
Attività principali
- Organizzare e programmare i viaggi sul territorio nazionale ed europeo;
- Gestire i rapporti operativi con autisti, vettori e clienti;
- Monitorare l'andamento delle spedizioni, intervenendo tempestivamente in caso di criticità;
- Verificare la corretta esecuzione dei servizi nel rispetto delle tempistiche concordate;
- Ottimizzare percorsi e carichi al fine di migliorare l'efficienza operativa;
- Collaborare con il reparto amministrativo e logistico per garantire un flusso di lavoro efficace.
Requisiti richiesti
- Esperienza pregressa in ruoli analoghi presso aziende di trasporto o spedizioni;
- Conoscenza delle dinamiche operative legate alla pianificazione dei trasporti;
- Capacità di gestione delle priorità e problem solving;
- Buone doti organizzative e relazionali;
- Familiarità con i principali strumenti informatici e software gestionali di settore;
- Gradita la conoscenza della lingua inglese.
Si offre
- Inserimento in una realtà solida e strutturata;
- Percorso di crescita professionale all'interno dell'ufficio traffico;
- Ambiente di lavoro agile e orientato al raggiungimento degli obiettivi;
- Inquadramento e retribuzione commisurati all'esperienza maturata.
- Proposta economica 28.000€ - 35.000€
Sede di lavoro: Nogarole Rocca (VR)
TALENTWAVE Srl, Agenzia per il Lavoro autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali all'esercizio delle attività di ricerca, selezione e somministrazione del personale (Aut.
Min. n. 0016734 del 20/08/2025).
L'offerta di lavoro si intende rivolta a candidati di entrambi i sessi ai sensi delle Leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità ai sensi dei D.
Lgs. 215/03 e 216/03.