02 ago - Napoli
Amaris Consulting
ppVuoi iniziare una nuova avventura professionale come bJr Hardware Engineer /b in una delle nostre possibilità nel settore bAerospace Defense /b a bNapoli /b? /p h3Responsabilità /h3 ul liProgettazione di schede elettroniche e PCB con bAltium Designer /b per applicazioni in ambito difesa. /li liEsecuzione di simulazioni circuitali con bPSpice /b e modellazione/simulazione di sistemi con bSimulink /b. /li liDefinizione dei requisiti hardware e supporto alle attività di system engineering in collaborazione con i team multidisciplinari del cliente. /li liVerifica, validazione e debug dei prototipi elettronici, analisi delle non conformità e proposta di soluzioni correttive. /li liRedazione e aggiornamento della documentazione tecnica a supporto del ciclo di vita del prodotto. /li liSupporto alle attività di integrazione e test in laboratorio. /li liDisponibilità a trasferte periodiche presso le sedi UK del cliente. /li /ul h3Qualifiche /h3 ul liLaurea in Ingegneria Elettronica/Telecomunicazioni o esperienza equivalente come progettista hardware/elettronico. /li liEsperienza di almeno b2 anni /b nella progettazione elettronica di PCB. /li liOttima conoscenza di bAltium Designer /b e buona esperienza con strumenti di simulazione (PSpice e/o Simulink). /li liConoscenza della lingua bitaliana /b a livello bmadrelingua /b e dell’binglese /b a livello B2/C1. /li liDisponibilità a lavorare on-site full time a Napoli, essere automunito/a e capacità di lavorare in team in un contesto dinamico e regolato da standard del settore difesa.
/li liGradita esperienza pregressa in settore Difesa/Aerospazio. /li liConoscenza di linguaggio bC /b per microcontrollori e tool di gestione requisiti (es. DOORS). /li liFamiliarità con normative e standard di qualifica in ambito avionico/difesa. /li /ul pUna comunità internazionale che riunisce oltre 110 nazionalità diverse. /p pUn ambiente in cui la fiducia è centrale e la crescita interna è valorizzata. /p pUn solido sistema di formazione con Academy interna e moduli disponibili. /p pUn ambiente di lavoro dinamico con eventi interni (afterwork, team building, ecc.). /p pUn forte impegno verso benessere e work-life balance. /p h3Benefici locali in Italia /h3 ul liOpzioni di lavoro flessibili secondo policy aziendale. /li liAssicurazione sanitaria e programmi di benessere, ove applicabili. /li /ul h3Remunerazione e trasparenza /h3 ul liLa fascia retributiva è definita secondo criteri oggettivi e neutri rispetto al genere. /li liDurante il processo di selezione non chiederemo informazioni sulla tua retribuzione attuale o precedente. /li /ul pLe nostre fasce retributive sono volutamente ampie, perché cerchiamo persone di talento, non “profili standard”.
Uno stesso ruolo può attrarre candidature molto diverse tra loro, e crediamo sia importante lasciare spazio a questa varietà. La collocazione all’interno della fascia dipenderà dalla tua esperienza specifica, dalle tue competenze e da ciò che potrai portare nel ruolo. /p h3La persona ideale si riconosce in questi valori /h3 ul liBoldness: il nostro spirito di avventura imprenditoriale è ciò che ci unisce tutti e ci porta al successo. /li liTrust: la fiducia è il fondamento di tutte le relazioni, la fiducia ci consente di promuovere la libertà di espressione, creatività e innovazione. /li liPerformance: questo si traduce in un desiderio costante di andare avanti e non smettere mai di chiedere di più a noi stessi. /li liCommitment: non ci limitiamo a rispettare i nostri impegni e lavoriamo duramente per ottenere grandi risultati. /li liIndependence: Amaris Consulting appartiene a chi l’ha creata e a chi la sviluppa ogni giorno. /li /ul h3Diversità e Inclusione /h3 pAmaris Consulting promuove pari opportunità e valuta le candidature sulla base di competenze, esperienza e potenziale. Accogliamo candidature qualificate senza discriminazioni legate a genere, identità o espressione di genere, orientamento sessuale, origine etnica, nazionalità, religione o convinzioni personali, età, disabilità, stato civile o familiare, o altre caratteristiche protette. /p pSe hai bisogno di adattamenti ragionevoli durante il processo di selezione, comunicacelo: faremo il possibile per supportarti. /p /p #J-18808-Ljbffr
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