02 ago - Italia
ADENTIS Italia
pstrongCHI SIAMO /strong /ppADENTIS Italia è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy. /ppPresente in 12 paesi europei con oltre 8.500 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto. /ppbr/ppPosizione:strong Scala Developer /strong /ppModalità:strong Full Remote /strong /ppRequisito obbligatorio: strongInglese Fluente /strong /ppbr/ppstrongDescrizione del ruolo: /strong /ppEntrerai a far parte di un team Agile internazionale e contribuirai sia alle attività operative quotidiane (Business as Usual) sia allo sviluppo di nuove funzionalità e all'evoluzione dell'architettura applicativa. /ppbr/ppstrongResponsabilità: /strong /pulliSviluppo di applicazioni backend utilizzando strongScala /strong. /liliSviluppo e manutenzione di componenti frontend in strongReact /strong. /liliPartecipazione alla realizzazione di nuove funzionalità e iniziative di modernizzazione. /liliSupporto alle attività di manutenzione e gestione degli applicativi in produzione. /liliProgettazione e sviluppo di API e architetture a microservizi. /liliCollaborazione con team distribuiti a livello internazionale seguendo metodologia Agile. /liliContributo al miglioramento continuo dei processi di sviluppo e delle pipeline CI/CD.
/li /ulpbr/ppstrongRequisiti /strong /pulliEsperienza di strong5-10 anni /strong nello sviluppo software. /liliSolida esperienza nello sviluppo con strongScala /strong (tecnologia principale). /liliBuona esperienza nello sviluppo frontend con strongReact /strong. /liliEsperienza in contesti di sviluppo strongAgile /strong. /liliConoscenza di strongAPI REST /strong, architetture stronga microservizi /strong e processi strongCI/CD /strong. /liliCapacità di lavorare in autonomia su attività di sviluppo e manutenzione. /liliOttime capacità di problem solving e collaborazione in team distribuiti. /lilistrongInglese fluente /strong (livello minimo B2, preferibilmente C1), indispensabile per collaborare con un team internazionale con sede a Londra. /li /ulpbr/ppbr/ppstrongNice to Have /strong /pulliEsperienza nei settori strongMedia /strong, strongBroadcasting /strong, strongOTT /strong, strongContent Management /strong o strongDigital Media /strong. /li /ulpbr/ppbr/ppstrongCosa offriamo? /strong /pulliContratto commisurato all'esperienza. /liliModalità di lavoro strong100% Full Remote /strong. /liliInserimento in un progetto internazionale di alto profilo.
/liliAmbiente di lavoro dinamico e multiculturale. /liliOpportunità di crescita professionale e confronto con tecnologie moderne. /liliAccesso a percorsi di formazione e sviluppo delle competenze. /li /ulpbr/ppbr/ppLa retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra strong30.000 EUR /strong e strong34.000 EUR /strong. /ppbr/ppLa posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato dalla nostra società. /ppbr/ppemIl posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, una revisione potrà essere valutata previa approvazione interna /em /ppbr/ppstrongThe world needs you /strong /ppADENTIS Italia è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un atmosfera di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. /ppInoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. /ppI dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel Regolamento UE 2016/679. /p
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