Vice Store Manager -Part Time - Parma
Pubblicato il 02-08-2026 - Adecco in Parma
Per un'importante realtà operante nel settore della ristorazione e delle gelaterie siamo alla ricerca di un/una Vice Store Manager da inserire all'interno del nuovo punto vendita di Parma.
La risorsa affiancherà lo Store Manager nella gestione operativa del negozio, contribuendo al raggiungimento degli obiettivi aziendali e garantendo elevati standard di servizio.
Responsabilità
Si occuperà di assicurare un'eccellente esperienza al cliente attraverso l'applicazione delle tecniche di vendita e di gestione della clientela, supportando inoltre la formazione del team e l'inserimento delle nuove risorse.
Collaborerà nella comunicazione interna, favorendo un costante aggiornamento della squadra sugli sviluppi e sulle attività del punto vendita, e assisterà nell'analisi dei KPI e delle performance del negozio per individuare opportunità di miglioramento.
La figura supporterà inoltre la gestione del calendario operativo, occupandosi della pianificazione dei turni, degli ordini, delle previsioni di vendita e delle scorte, contribuendo a garantire un'organizzazione efficiente del punto vendita. Completano il ruolo spiccate capacità di problem solving, leadership e gestione del team,
con l'obiettivo di favorire un ambiente di lavoro partecipativo e orientato al raggiungimento dei risultati.
Skill e Professionalità
Cerchiamo persone con esperienza, anche breve, in ruoli di coordinamento nel settore retail, food o ristorazione, dotate di ottime capacità relazionali e organizzative. Completano il profilo una forte predisposizione alla leadership, orientamento al cliente, capacità di lavorare per obiettivi e di motivare il team, oltre a flessibilità e spirito d'iniziativa.
- Contratto part time 30 ore, distribuito su 6 giorni su 7.
- Inquadramento retributivo: operaio, 4° livello, CCNL Turismo e Pubblici Esercizi, paga base lorda mensile pari a 1656,67 euro.
- Formazione iniziale di 2 settimane presso la sede di Genova, con vitto, alloggio e spese di trasferta a carico dell'azienda.
- Concrete opportunità di crescita professionale all'interno di una realtà strutturata e in espansione.
Informazioni Aggiuntive
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).