Tecnico di Assistenza Recycling

02 ago - Verona
CGT

ph3Technico di Assistenza Recycling /h3 pSede di lavoro: bVerona /b, disponibilità a trasferte nazionali. /p h3Responsabilità /h3 ul liAttività di manutenzione, sistemazione e ripristino delle macchine in officina e presso i clienti; /li liRicerca guasto e relativa risoluzione; /li liEsecuzione controlli e verifiche strumentali; /li liRedazione reportistica inerente gli interventi effettuati. /li /ul h3Requisiti /h3 ul liAutonomia nello svolgimento di manutenzioni elettromeccaniche su mezzi complessi /li liDisponibilità a mobilità all’interno della regione di riferimento e all’occorrenza nelle regioni limitrofe /li liAver maturato esperienza come trasfertista presso clienti/cantieri /li liConoscenza basilare della lingua inglese per la consultazione della manualistica tecnica /li liCapacità relazionali, proattività e interesse per il settore /li liOrientamento all’apprendimento continuo /li /ul h3Competenze personali /h3 ul liCapacità relazionali /li liOrientamento all’apprendimento continuo /li liProattività ed interesse per il settore /li /ul h3Proposta di valore /h3 ul liInserimento con contratto a tempo indeterminato, con inquadramento e livello commisurati alla seniority /li liSpecifico training sul prodotto /li liPercorso di formazione competente specialistica e opportunità di crescita interdisciplinare personalizzata /li /ul pAi sensi della Direttiva UE 2023/970 e della normativa nazionale di recepimento in materia di trasparenza retributiva,



si informa che il trattamento economico non sarà inferiore ai minimi retributivi previsti dal CCNL di riferimento e che la posizione retributiva sarà determinata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere, quali inquadramento, competenze, esperienza professionale, responsabilità e contenuto della posizione. /p pIl rapporto di lavoro sarà regolato dal CCNL per i dipendenti di aziende del Terziario della Distribuzione e dei Servizi (codice alfanumerico unico H011), sottoscritto dalla Confederazione generale italiana del commercio, del turismo, dei servizi, delle professioni e delle PMI (CONFCOMMERCIO), da una parte, e Federazione italiana lavoratori commercio, turismo e servizi (FILCAMS-CGIL), Federazione italiana sindacati addetti servizi commerciali, affini e del turismo (FISASCAT-CISL) e Unione italiana lavoratori turismo, commercio e servizi (UILTUCS-UIL) dall’altra parte. /p pLa selezione è rivolta a persone di ogni genere (L.125/91) e sarà condotta secondo criteri non discriminatori. Nel corso della procedura non saranno richieste né acquisite, direttamente o indirettamente, informazioni sulle retribuzioni percepite negli attuali o precedenti rapporti di lavoro. /p pI dati personali fornitici saranno trattati per la ricerca e selezione di personale ai sensi del regolamento UE 679/2016 (GDPR), come da informativa prevista in fase di candidatura sul nostro sito aziendale. /p /p #J-18808-Ljbffr

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