Store Manager SHAKA (Mantova)
Pubblicato il 02-08-2026 - Ovs S. P. A in Lombardia
Con un network di oltre 2000 negozi nel mondo e oltre 8000 dipendenti, lavoriamo ogni giorno per realizzare la nostra mission di rendere il bello accessibile a tutti. Facciamo la differenza per i nostri clienti attraverso i brand del nostro gruppo: OVS, OVS Kids, UPIM, Blukids, Croff, Les Copains, Stefanel. Ogni giorno prepariamo il negozio e accompagniamo il cliente alla scoperta delle nostre collezioni. Candidati per entrare nel nostro Gruppo come Junior Store Manager.
Brand: SHAKA Luogo di lavoro: Mantova Full time Tipologia contrattuale: tempo determinato Range RAL: 26.000 euro / 35.000 euro Di cosa ti occuperai? Garantire un'impeccabile Customer Experience e promuovere la fidelizzazione del cliente
Curare l'immagine del negozio per garantire la costante applicazione e il rispetto degli standard di Visual Merchandising
Gestire il flusso delle merci in entrata e in uscita, assicurando una costante organizzazione del magazzino e un corretto assortimento della merce nello Store
Gestire e coordinare il team di vendita, con una particolare attenzione all'esperienza dei colleghi e al raggiungimento degli obiettivi assegnati
Incentivare un approccio sempre orientato al cliente, anche promuovendo una conoscenza approfondita dei nostri prodotti e tessuti
Promuovere formazione e aggiornamenti sui trend in ambito beauty e make up al team di vendita Cosa cerchiamo in te? Esperienza nell'applicazione delle principali tecniche di vendita, anche con una clientela internazionale
Interesse per l'ambito beauty e make up e conoscenza dei trend di settore Un approccio vivace, estroverso, propositivo Una buona conoscenza della lingua inglese Potrebbe essere l'inizio della tua avventura con noi! Perché scegliere il Gruppo OVS? In OVS SpA troverai un'azienda strutturata, un ambiente dinamico e fortemente orientato al risultato.
Stiamo innovando la tradizione, con un forte investimento sulle nuove tecnologie, per offrire a clienti e dipendenti un'esperienza sempre più completa e digitale, senza trascurare l'attenzione per l'ambiente, il futuro e la sostenibilità.
Avrai accesso a: Possibilità di usufruire di supporto housing in caso di trasferimento
Welfare aziendale e percorsi di wellbeing e parenting
Percorsi di formazione sia tecnico specialistici che manageriali
Sconti del 25% su tutti i nostri brand
Accesso a vantaggi e pacchetti riservati ai dipendenti del gruppo (viaggi, elettronica...)
Consulenza medica a distanza e 8 ore di permesso integrativo dedicate a visite mediche
Assicurazione sanitaria prevista dal nostro CCNL, una volta ottenuto un contratto a tempo indeterminato Unisciti al team, partecipa alla crescita del nostro business e cogli le opportunità, anche internazionali, che il Gruppo ti può offrire. Ti garantiamo inoltre un percorso di selezione equo ed inclusivo, per offrire pari opportunità di accesso al lavoro. WEAR YOUR CHANCE We are your chance!