ADDETTI AL REPARTO TESTING (1332813)

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FILIALE: POMEZIASPECIALIZZAZIONE: CORE SKILL - Mechanics 4.0

Hai una passione per la meccanica e la tecnologia?

Ti piacerebbe contribuire alla produzione di componenti di alta qualità?

Potremmo avere l occasione giusta per te!

Gi Pro Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico.

Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.

Selezioniamo, per importante azienda cliente operante nel settore dell aerospazio e difesa:

ADDETTI AL REPARTO TESTING

La principale responsabilità della risorsa ricercata consiste nel montaggio banchi di prova per test, prove e verifiche funzionali

Requisiti:

· Diploma Tecnico in Meccanica, Meccatronica, Aeronautica o settori affini;

· Buona conoscenza del disegno meccanico

· Disponibilità a trasferte

Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì su turno giornaliero.

Offerta Contrattuale:





Inserimento con contratto iniziale in somministrazione a tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione.

CCNL applicato: Chimico Industria/Livello: E3

Luogo di lavoro: Colleferro

Se pensi di avere le competenze e l attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura!

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 8.000 persone. Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L'offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo chi si candida a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati

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