Entra in una boutique HR dinamica, dove la persona conta davvero. Dal primo giorno contribuirai alla comunicazione digitale e allo sviluppo commerciale di INplacement, lavorando a stretto contatto con il team e acquisendo progressiva autonomia.

Una learning curve veloce, responsabilità concrete e spazio reale per crescere.

COSA FARAI DAVVERO

- Digital marketing: creazione di contenuti e iniziative per valorizzare il brand;
- Social media management: gestione dei canali aziendali, soprattutto LinkedIn;
- Business development: nuove occasione, contatto con potenziali clienti e follow-up;
- Recruitment: ricerca e gestione dei candidati, supporto ai colloqui e relazione con i clienti.

SEI LA PERSONA GIUSTA SE

- Hai energia e iniziativa: vuoi imparare velocemente, proporre idee e metterti in gioco;
- Sei organizzata/o: sai gestire contenuti, contatti, follow-up e scadenze con precisione;
- Sai comunicare: scrivi bene,

ami i social e crei relazioni con naturalezza;
- Hai spirito commerciale: ti interessano marketing, business development e HR.

Sede di lavoro: Milano (City Life)

Tipologia di contratto: stage di 6 mesi

Retribuzione: € 600 – € 1.000

I candidati di ambo i sessi interessati alla posizione di sono pregati di compilare l’application form online (https://bit.ly/3u7gitu) e inviare il proprio curriculum indicando nell’oggetto della mail il riferimento Rif.: FN-JRDM-2407, nonché il proprio consenso al trattamento dei dati personali che saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti ai sensi del Regolamento Europeo 2016/679.

Junior Recruiter / Digital Marketing

Responsabile del personale in cantiere

Persona o coppia per cura casa e giardino

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Collaboratore

BadanteTrieste