HR generalist junior

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/7932cr

DEPARTMENT:

L’ente Risorse Umane si occupa di tutti gli aspetti legati alla vita lavorativa dei collaboratori in azienda. Con la finalità di supportare il business, contribuendo a creare e mantenere un ottimo clima aziendale, la funzione Human Resources, a diretto riporto dell’Amministratore Delegato, gestisce i processi di ricerca e selezione del personale, di onboarding, di performance management, di valutazione delle competenze, di sviluppo del talento e di gestione delle retribuzioni. La funzione si occupa inoltre di curare le relazioni sindacali e i temi giuslavoristici.

Fanno parte del team Risorse Umane di Lovato Electric, oltre alle funzioni tipicamente HR, anche l’Amministrazione del Personale e l’ente HSE.

:

Il ruolo prevede lo svolgimento delle seguenti attività:

- partecipazione ai processi di:

—–– ricerca e selezione del personale —–– attivazione tirocini

—–– onboarding

—–– formazione e sviluppo

—–– engagement ed employer branding

- supporto nei processi di amministrazione del personale
- rapporti e iniziative con le scuole e le università
- iniziative aziendali
- ottimizzazione dei processi HR.

QUALIFICATION, SKILL & EXPERIENCE:



La ricerca è indirizzata ai candidati con i seguenti requisiti:

- laurea in economia, ingegneria gestionale o psicologia
- 1 o 2 anni di esperienza in ruoli analoghi, all’interno di realtà aziendali strutturate
- ottima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata
- utilizzo del pacchetto Office e dimestichezza nell’uso di strumenti IT
- orientamento ai risultati, alle persone e al cliente interno
- attitudine al problema solving, all’organizzazione e alla gestione delle priorità
- ottime doti comunicative e relazioni, verso tutti i livelli dell’organizzazione
- capacità di gestione degli imprevisti.

SEDE DI LAVORO: Gorle (BG), con possibilità di brevi trasferte

COSA OFFRIAMO:

- contatto a tempo indetermianato
- CCNL applicato: Metalmeccanica Industria
- premio di risultato variabile secondo Accordo di secondo livello
- welfare annuale, secondo CCNL
- mensa aziendale
- palestra aziendale
- polizza assicurativa per infortuni extra-lavorativi

INVIA IL TUO CURRICULUM PER LA POSIZIONE DI HR GENERALIST JUNIOR

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/7932cr