Il Distribution Manager risponderà al COO ed avrà la responsabilità di pianificare, coordinare e ottimizzare l'intera rete distributiva aziendale, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di puntualità, qualità del servizio, efficienza operativa e contenimento dei costi.

Dettagli sul cliente

Il nostro cliente è un gruppo imprenditoriale italiano in forte crescita, caratterizzato da un modello operativo ad elevata complessità e da una forte integrazione tra attività produttive, logistiche e di servizio. L'azienda opera attraverso un'infrastruttura composta da oltre 30.000 mq tra magazzini, centri operativi e siti produttivi altamente automatizzati ed è in continua crescita.

Descrizione

- Coordinare e supervisionare l'intera struttura distributiva nazionale, garantendo elevati livelli di servizio verso clienti e stakeholder interni.
- Pianificare e ottimizzare i giri di consegna, monitorando costantemente efficienza, produttività e qualità della distribuzione.
- Gestire direttamente il team interno ( 5 risorse ) dedicato a customer service, evasione ordini, emissione documenti di trasporto, gestione anomalie e supporto operativo alla rete distributiva.
- Coordinare e supportare una rete composta da circa 60 agenti operativi distribuiti sul territorio nazionale

- Monitorare e migliorare i principali KPI relativi a puntualità delle consegne, produttività, saturazione delle risorse, costi distributivi, reclami e livello di servizio.
- Analizzare dati e performance operative al fine di identificare opportunità di efficientamento e miglioramento continuo.

- Monitorare ed analizzare reclami identificandone possibili cause e mettendo in campo azioni correttive
- Garantire il corretto utilizzo dei sistemi ERP aziendali e degli strumenti di pianificazione e controllo logistico.
- Presidiare i flussi di magazzino, monitorando disponibilità, movimentazioni e corretta gestione degli stock a supporto delle attività distributive.
- Collaborare con le altre funzioni aziendali per garantire continuità operativa e qualità del servizio.
- Contribuire all'evoluzione organizzativa dell'area attraverso la definizione di procedure, metriche e modelli gestionali scalabili.
- Supportare la Direzione nell'analisi delle performance distributive e nella definizione di progetti finalizzati al miglioramento dell'efficienza operativa.

Profilo del Candidato

- Laurea in Ingegneria Gestionale, Ingegneria dei Trasporti, Logistica oppure percorso equivalente.
- Esperienza consolidata nella gestione di attività di distribuzione, logistica last mile.
- Esperienza nel coordinamento di team operativi sia interni che esterni.
- Familiarità con contesti caratterizzati da elevati volumi operativi, distribuzione territoriale frammentata e forte orientamento al servizio.

- Ottima conoscenza dei principali indicatori logistici e distributivi.
- Esperienza nell'utilizzo di ERP e strumenti di pianificazione e monitoraggio delle attività logistiche.
- Spiccate capacità analitiche e orientamento ai dati.
- Capacità di organizzazione, pianificazione e gestione delle priorità.
- Leadership operativa e capacità di coordinamento di team e reti distribuite sul territorio.
- Attitudine al miglioramento continuo e alla strutturazione dei processi.
- Resistente orientamento al cliente, alla qualità del servizio e al raggiungimento dei risultati.
- Flessibilità e capacità di adattarsi rapidamente a contesti in rapida evoluzione e crescita

offerta di lavoro

- Possibilità di contribuire in prima persona all'evoluzione e all'ottimizzazione di una struttura distributiva nazionale articolata e strategica per il business.
- Inserimento in un contesto dinamico, orientato all'innovazione e caratterizzato da importanti prospettive di crescita professionale e manageriale.

Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.

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