OPERAIO TECNICO ELETTROMECCANICO

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OPERAIO TECNICO ELETTROMECCANICO: La risorsa selezionata si occuperà quotidianamente di interventi di manutenzione su motori elettrici, trasformatori, elettropompe, quadri e impianti, eseguendo installazioni, verifiche funzionali manutenzioni e riparazioni.

Il tecnico elettromeccanico effettuerà attività di diagnosi guasti, troubleshooting e manutenzioni correttive e preventive, garantendo la continuità e l’affidabilità degli impianti in riparazione in officina e presso le sedi dei clienti. Tra le mansioni rientrano anche la compilazione della documentazione tecnica, il rispetto delle procedure di sicurezza e la collaborazione con la Direzione tecnica per proporre miglioramenti.

REQUISITI:

Diploma tecnico (elettrotecnico, elettronico, meccanico o equivalente)

Esperienza, anche minima nel settore elettromeccanico o manutenzione industriale sia elettrico che meccanico

SEDE DI LAVORO: Elmas (CA)

TIPOLOGIA CONTRATTUALE:

Somministrazione di Lavoro, orario di lavoro full time 7.30-13/13,30-16

Ral: 20.000/21.000

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari occasione, praticando e valorizzando l'inclusione.



Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 156 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.

Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.

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