ADDETTO/A AL RIMAGLIO

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Umana S.p.A. cerca ADDETTI AL RIMAGLIO per un’importante azienda del settore tessile. Ti occuperai del rimaglio, un processo fondamentale nel ciclo di produzione dei capi di abbigliamento. Sarai responsabile della qualità del lavoro svolto, garantendo la massima precisione e attenzione ai dettagli. Sarà tua responsabilità assicurare che i capi siano rifiniti secondo gli standard di qualità richiesti dall'azienda.

Responsabilità:

- Effettuare il processo di rimaglio sui capi di abbigliamento.
- Garantire la qualità del lavoro svolto, rispettando gli standard dell'azienda.
- Verificare la corretta esecuzione del rimaglio, controllando che non ci siano difetti.
- Collaborare con il team di produzione per assicurare il rispetto dei tempi di produzione.

Requisiti:

- Esperienza pregressa in un ruolo simile.
- Conoscenza del processo di rimaglio.
- Attenzione ai dettagli e precisione nel lavoro.
- Resistenza allo stress e capacità di lavorare sotto pressione.
- Capacità di rispettare i tempi di produzione.
- Non è richiesta un'istruzione specifica, ma sarà valutata positivamente una formazione nel settore moda.

Offresi iniziale contratto in somministrazione a tempo determinato a scopo assunzione a tempo indeterminato da parte dell'azienda.

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari occasione,



praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 156 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.

Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.

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