Sistemista Linux

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/794d2p

Luogo di lavoro

Remoto

Inizio

Immediato – Durata: indeterminato

Codice posizione

2024-278-XX-LINUX

Chi siamo & cosa proponiamo

Software Partner Italia ricerca 1 Sistemista Linux da inserire in un team di progetto presso i clienti della Società.

L’inizio dell’attività sarà Immediato e la durata iniziale del contratto sarà indeterminato.

Il tipo di contratto potrà essere a Partita iva/Tempo determinato o indeterminato e richiede un impegno full-time con modalità di lavoro full remote.

Cosa chiediamo

La risorsa sarà principalmente responsabile della gestione dei sistemi e dei servizi interni. E’ indispensabile che sia autonoma nell’utilizzo di Linux Operations, Deployment e Amministrazione di Apache Tomcat, MySQL, PostgreSQL, Kubernetes Engine e Web Application Firewall (WAF). Sarà integrata nel team con un incarico iniziale di gestione dell’infrastruttura interna e successivi confronti periodici con il cliente.

Competenze tecniche obbligatorie:

- Almeno un anno di esperienza nella mansione
- Linux Operations
- Apache Tomcat Application Deployment
- Apache Tomcat Administration
- Mysql
- Postgresql – Kubernetes Engine
- Web Application Firewall (Waf)
- Autonomia,



team working, proattività, problem solving
- Gradita la conoscenza della lingua inglese (almeno B2)

Modalità di lavoro: l’attività sarà svolta full remote e non sono previste reperibilità o trasferte.

Come candidarsi

Si prega di inviare il CV dettagliato in formato europeo all’indirizzo (email hidden) indicando il codice posizione ed autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi e per gli effetti del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 di cui all’art. 13, (Codice in materia di protezione dei dati personali) e del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR, General Data Protection Regulation UE 2016/679) e dichiarando di aver letto l’informativa sulla privacy di Software Partner Italia al seguente link. Si prega di non rispondere con candidature non inerenti all’offerte in quanto non saranno prese in considerazione.

L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro (D.Lgs. 216/03).

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