Sviluppatore Php
Pubblicato il 02-08-2026 - Software Partner Italia in Italia
Luogo di lavoro
Firenze
Inizio
Immediato – 12 mesi/indeterminato
Codice posizione
2025-374-FI-PHP
Chi siamo & cosa proponiamo
Software Partner Italia ricerca di 1 Sviluppatore Php da inserire in un team di progetto presso i clienti della Società.
L’inizio dell’attività sarà Immediato e la durata del contratto sarà di 12 mesi/indeterminato.
Il tipo di contratto potrà essere a Partita iva/Tempo determinato o tempo indeterminato e richiede un impegno full-time presso la sede del cliente di Firenze.
Cosa chiediamo
Siamo alla ricerca di una figura PHP con una solida esperienza nello sviluppo web e una forte attenzione alla qualità del codice. La persona ideale è in grado di lavorare in autonomia, gestire integrazioni complesse e contribuire attivamente allo sviluppo di progetti moderni e performanti
Competenze richieste:
- PHP 8.x+
- Laravel 9/10
- HTML5, CSS3, JavaScript, jQuery 3.1.1, Bootstrap 4.x
- Pusher.js
- Integrazione di API esterne
- Server web Nginx o Apache 2.4
- Database MySQL
- Autenticazione Laravel Auth
- Hosting/CDN: jsDelivr, Cloudflare
- UI Framework: Materialize Tags + Bootstrap
- Orientamento al risultato, capacità di ascolto e attitudine a comprendere e tradurre le esigenze del cliente in soluzioni efficaci
Come candidarsi
Si prega di inviare il CV dettagliato in formato europeo all’indirizzo (email hidden) indicando il codice posizione ed autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi e per gli effetti del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 di cui all’art. 13, (Codice in materia di protezione dei dati personali) e del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR, General Data Protection Regulation UE 2016/679) e dichiarando di aver letto l’informativa sulla privacy di Software Partner Italia al seguente link. Si prega di non rispondere con candidature non inerenti all’offerte in quanto non saranno prese in considerazione.
L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro (D.Lgs. 216/03).