Profilo ricercato: profilo proattivo, orientato al raggiungimento di KPI e con buona capacità analitica. La risorsa ideale supporta le attività di lead generation e la gestione della pipeline, collabora con l'area vendite per la predisposizione di materiali commerciali e si occupa del monitoraggio delle campagne digitali.

Contesto: realtà commerciale che opera nella vendita di prodotti e soluzioni B2B e B2C, con canali diretti e attività inbound/outbound. Il ruolo opera a stretto contatto con il team commerciale e il back office per tradurre obiettivi di vendita in attività di marketing misurabili.

Requisiti:

- diploma di scuola secondaria superiore
- conoscenza base di strumenti di analisi campagne e CRM (es. Google Analytics, gestione lead in CRM)
- buona padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel per reportistica
- attitudine al lavoro per obiettivi e precisione nell'esecuzione

- esperienza non richiesta; valutiamo anche candidature senza esperienza (aperto a prime esperienze)

Mansioni principali:

- supporto nella pianificazione e nell'esecuzione di campagne digitali e newsletter, con report settimanali sui KPI
- creazione e aggiornamento di materiali commerciali e schede prodotto per la rete vendita
- inserimento e gestione dei lead nel CRM, monitoraggio funnel e nurturing
- raccolta feedback dalla forza vendita e predisposizione di report per ottimizzare la pipeline

Offerta e benefit:

- Retribuzione lorda mensile indicativa: 1.500-1.800 €
- fisso mensile + premio su obiettivi commerciali
- Buoni pasto
- Formazione continua
- Rimborso spese per trasferte legate ad attività commerciali

Contratto a tempo determinato 6 mesi con possibile proroga.
Sede di lavoro: Trento

Marketing junior per area commerciale

Promoter commerciale Wind/Very-C.C Punta di Ferro

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