Sales Associate di Boutique
Pubblicato il 02-08-2026 - Umana in Italia
Per prestigiosa boutique di lusso situata nel centro storico di Firenze (FI), ricerchiamo n°2 SALES ASSOCIATE.
La risorsa si occuperà di:
- Accoglienza della clientela;
- Gestione del cliente per tutta la fase d'acquisto;
- Garantire un'eccellente client experience;
- Sistemazione del piano vendita.
Zona di lavoro: Firenze (FI);
Orario di lavoro: Full time da lunedì a sabato, su fascia oraria 10.30 – 19.00, 2 giorni di riposo a rotazione;
Contratto: tempo determinato da agosto/settembre fino al 31 dicembre;
Pacchetto retributivo: RAL 28-30K + a sistema incentivante + buoni pasto da €10. L’inquadramento sarà al IV o III livello, in base all’esperienza e al profilo individuato.
Profilo
Il profilo ideale possiede:
- Esperienza pregressa nella vendita assistita;
- Ottima conoscenza della lingua inglese;
- Conoscenza di altra lingua sarà considerato un plus;
- Buone capacità comunicative e relazionali;
- Standing elegante e curato.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari possibilità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti.
L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 156 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.