ADD. VENDITE - SETTORE MECCANICO
Pubblicato il 02-08-2026 - Umana in Italia
Umana S.p.A., filiale di Valdobbiadene, cerca ADD. VENDITE SETTORE MECCANICO per un’importante azienda del territorio. Ti occuperai di gestire le vendite nel settore dei macchinari agricoli, sviluppando e mantenendo relazioni con i clienti esistenti e potenziali. Sarai responsabile di identificare le occasione di vendita, presentare le proposte. Dovrai in oltre occuparti della cura dei contenuti social aziendali. Sarà tua responsabilità assicurare la soddisfazione del cliente e la fidelizzazione.
Requisiti:
- Capacità di negoziare contratti e gestire relazioni con i clienti.
- Orientamento al cliente e alle sue esigenze.
- Capacità di lavorare in team e in autonomia.
- Ottime competenze comunicative e relazionali.
- Conoscenza dei principali strumenti informatici e dei social media.
Orario di lavoro giornaliero dal lunedì al venerdì dalle 9 alle 18:30, è richiesta inoltre la disponibilità a sabati alterni.
Si offre iniziale contratto in somministrazione con scopo assunzione.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti.
L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 156 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.