02 ago - Italia
Umana
L’Area Specialistica ICT di Umana per importante azienda software e d'informatica specializzata nello sviluppo di soluzioni digitali per il Cash Management (gestione e ottimizzazione del flusso di contante), ricerca:
N°1 JUNIOR SOFTWARE ENGINEER :
Mansione: Entrerai a far parte del team attraverso un percorso formativo altamente professionalizzante, ideato per trasformare le tue basi accademiche in competenze pratiche e permetterti di lavorare direttamente sulla piattaforma digitale leader nel settore del Cash Management. Imparerai a programmare, estendere e personalizzare moduli web e API rest, approfondendo la programmazione in PHP per il backend e la gestione delle interfacce della piattaforma. Scoprirai come si progetta e si gestisce un software distribuito via web, comprendendone la logica di funzionamento e le integrazioni di sistema.
Contratto: direttamente con l’azienda
CCNL: CCNL Terziario, Distribuzione e Servizi, 14 mensilità
RAL: 27/28K
Requisiti: laureati/laureandi in Informatica o discipline equipollenti
Sede di lavoro: Brescia
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari occasione, praticando e valorizzando l'inclusione.
Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 156 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.
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