IMPIEGATI BACK OFFICE CATEGORIE PROTETTE (L. 68/99)
Pubblicato il 02-08-2026 - Umana in Italia
Umana S.p.A. cerca IMPIEGATI BACK OFFICE CATEGORIE PROTETTE (L. 68/99) per un'importante azienda del territorio.
I candidati verranno inseriti nell'ufficio acquisti e si occuperanno di supportare le attività di gestione del processo di acquisto: ricerca dei fornitori, negoziazione dei contratti, monitoraggio delle consegne.
Mansioni:
- Gestione delle relazioni con i fornitori;
- Inserimento dati e monitoraggio delle consegne;
- controllo quaità prodotti acquistati e verifica della conformità dei requisiti.
Requisiti:
- Buona conoscenza della lingua inglese parlata e scritta;
- Ottime capacità di gestione delle relazioni;
- Conoscenza dei principali strumenti informatici;
- Buone capacità di problem solving;
- Diploma di scuola secondaria superiore o laurea.
Sede di lavoro: Conegliano (TV)
Orario di lavoro: L'orario potrebbe essere sia full-time che part-time, dipende dalla disponibilità dei candidati.
Contratto: somministrazione finalizzato all’assunzione diretta a tempo indeterminato.
Si valuteranno solo candidati iscritti o iscrivibili alle liste del collocamento mirato (L.68/99). L'assunzione, infatti, concorre all'assolvimento degli obblighi di legge.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari occasione, praticando e valorizzando l'inclusione.
Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 156 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.